研替面試心得 - 工程師

有鑑於版上對於RF相關面試心得實在少的可憐，幾乎爬不到最近的文章

本篇希望替將來找RF相關研替的人給點參考，也希望能看到更多RF的心得。

大學學歷:四大電機系

研究所:四大電子所(主修IC設計)

指導教授非最熱門的名門，研究所論文作RF IC，內容為無線通訊系統電路設計相關。

大學及研究所成績中後段，有下線IC，也有量測到。

本身對RF IC 設計有興趣，希望將來也是走這方面，所以投的職稱全部都是

[研發替代役]RF IC 設計工程師。

有投履歷的: 聯發科、瑞昱、台積、原相、聯詠、絡達、創傑

有面試機會的: 聯發科、台積、原相、聯詠、絡達、創傑

聯發科:

九月中旬就去面試，準備了投影片去報告，來了兩位主管

我自己感覺主管在意的是你遇到問題有沒有去想要怎麼解決，對錯不是重點

問了很多通訊系統的問題，我自己覺得我答的還可以，主管說我部門就是在

做我論文相關在做的事，當然有的問題也是有忘記的部分。

通常你問題答出來他們會繼續往更深的地方問，很容易就會問倒的。

面試很久聊天也聊很久，當下自己感覺是還不錯。

隔一星期有學長認識主管幫我內部詢問，答覆是"覺得我還不錯，上的機會很大"

但後來連二面也沒有，完全無聲卡。後來想想也可能是成績不夠好。

難過了幾天，但想想本來RF職缺就很難上，高手太多就釋懷了。

看板上有沒有RF上的人分享一下心得讓我朝聖一下巴!

自我安慰完又發現今年數位似乎名額很多??QQ

台積:

一樣應徵IC設計職缺，結果去面試的部門是做pdk，尤於去聯發科忘記問名額有幾個

，去台積就想到要問名額，答覆是1個。不過沒關西其實我比較想做RF ic

面試就是大多聊天，講講論文在做甚麼，主管講部門在做甚麼，當下感覺也是蠻好的，

但自己覺得名額才一個，又非EDA的人，完全沒期待會上。

最後也是無聲卡。

瑞昱:(多媒體部門:系統設計)

這職缺我沒投，但他自己找我面試。問了工作內容跟RF IC相差甚遠。

面試也簡短聽過我論文而已，問了我一些問題。但實在不是我有興趣的領域。

也有記得問名額XD三個。最後無聲卡，再次安慰自己，我想做RF IC。

我也有投RF IC 設計工程師，但從頭到完沒找我面試，面試機會都沒有。


其實找到這裡，一般有名做RF的大公司就這幾家了，有點失望都沒上。

但對於將來想繼續做RF IC的決心讓我繼續去104看職缺!

聯詠:

本來根本不知道聯詠有在找RF IC 的人，偶然看到他們有RF IC設計職缺(正職缺)

我就寫信問他們有沒有在徵研發替代役的部分，一開始人資還跟我說沒有。

後來過幾天就有人打給我叫我面試了。這裡給點小意見就是，很多職缺不見得會寫明，

你真的很想去這間公司就寫信或是104去問，有最好，沒有就沒有也沒關西。

公司大廳氣派程度就我面試的幾間只輸聯發科，面試過程也是報投影片，

當下感覺也是還蠻好的，我這次直接問名額跟若有機會需不需要二面。

當下主管就說如果他覺得可以就不需二面了。

結果隔天就收到綠取通知。給我的感覺是，真的要你的，通知很快。

隔很久通知的，也不用抱期望。

原相:

有朋友內投才有面試機會，但給我的感覺不是特別好，感覺只是找人問問學校技術。

我一報告完，問我有沒有問題馬上就結束。當然也可能是他們覺得我很弱。

來版上爬文好像發現跟我的感覺蠻類似的，面試官態度也蠻高的。

結果也是無聲卡。

絡達:

同樣應徵RF IC設計工程師，面試超級硬，比聯發科還硬，如之前有位版友分享過。

技術長超猛，我自己覺得面試過很多間，先前準備的問題面試官

應該都不會超出範圍太多。結果就是完全被擊倒XD。

但給人的感覺比某公司好多了..他雖然問倒你但態度很好。

公司小小的但內部裝潢甚麼的我都覺得還不錯。

爬文是聽說工時很長但可以學到不少東西。

結果是綠取。

創傑:

創傑是去年面試過，面試一開始是個主管來聽我報告，問完直接叫處長來，

就再報告了一次(累)。整體公司裝潢感覺普普，但好像有點小賺錢。

去年有錄取，但個人沒有特別想去今年就沒再投了。



給未來找RF IC設計職缺的建議:

感覺做RF的公司很注重論文相關性及研究做的成果。聽到數位有的職位跟論文不相干

也可以面，然後論文做甚麼也沒甚麼關西。但做RF我的感覺是差很多，專業知識一定

要夠。如果是做通訊系統的，最好整個系統要有一定的瞭解。系統上常會有甚麼問題

一定要想過，面試超愛問。職缺數相對數位是真的少很多(數位可以面的部門數超級多

)但我想對於RF IC有興趣的人應該相對也是少很多，只是都是高手罷了(悲劇)。

我本身是對這方面有興趣，從找教授就是找這方面到論文題目都是我想做的，

所以才堅持走下去。可考量自身興趣，決定是否要繼續走這條路。

若你想兩年畢業，有一堆OFFER可選，那走數位吧XD

RF IC設計要找到工作是不難，其實我還推掉了幾間的面試，但大公司競爭很激烈。

面試準備資料:

個人建議大家一定要準備投影片，因為有投影片可以讓面試官往投影片上面問，

比較容易準備。如上面說，RF感覺論文相關性及成果很重要，有投影片才能讓主管

很清楚你在做甚麼東西，報告也要盡量清楚，上的機會可能比較大。

但朋友沒有準備投影片也是有上的，

或許真如前面所說，有人要就會要，沒人要做再多也幫助不大。

面試問題難易比較:

絡達>聯發科>聯詠=原相>創傑

公司氣派程度比較:

聯發科>聯詠>原相>絡達>創傑

好感度:

聯發科>聯詠=絡達>創傑>原相

待遇部分:

聯發科最高公定價我想就不用提了。剩下的都差不多，聯詠相對是大公司

獎金部分應該還是比小公司多。


結語:

希望版上能有更多相關心得給後進能爬文，如果你現在在做RF IC又有興趣的話，

堅持下去，繼續努力。如果你是正在抉擇要做類比數位，可考量一下未來生涯規劃

及興趣，通常喜歡做類比的，就是會一頭栽進去，你如果很猶豫那走數位吧。

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