科技業升遷問題 - 工程師

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不好意思佔用版面

不知道這邊有沒有小主管可以分享一下

想問一下科技業只要撐得下去、不被裁

就一定會升管理階層嗎

不想三十好幾還在coding

想問一下石頭店

從五職等升到六職等要多久

升到部長大約要幾年

謝謝

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All Comments

Hedy avatarHedy2013-01-05
想也知道大部分都不行= =
Elma avatarElma2013-01-06
只撐下去就能作到主管的部門肯定很差 流動率超高
Hamiltion avatarHamiltion2013-01-08
大公司都很難, 但是大公司待遇福利比較好
John avatarJohn2013-01-12
不想三十好幾還要寫程式,轉行比較快。
Olivia avatarOlivia2013-01-12
慢慢排隊吧
Lucy avatarLucy2013-01-15
三十好幾 強一點看能不能拼到一專啦
Steve avatarSteve2013-01-16
當你的下屬一定很可憐,主管很沒能力..
Jacky avatarJacky2013-01-19
二樓中肯
Oliver avatarOliver2013-01-22
只要錢ok, 我才不管title, 60好幾還coding我也做
Rosalind avatarRosalind2013-01-23
老人太多 慢慢排吧
Elizabeth avatarElizabeth2013-01-25
撐?去國外洗個學位還比較快
John avatarJohn2013-01-29
只要錢夠多,自己腦袋還夠靈光,寫到退休也OK
Dora avatarDora2013-01-30
管人需要管人的天份,摳頂需要摳頂的天份,沒有說做官
就比較威,錢拿多少比較實際
Isabella avatarIsabella2013-02-04
管人不是成績好就一定能管理的好
Carol avatarCarol2013-02-08
看清大工工跟交大工工碩班有要求社團經驗
Callum avatarCallum2013-02-10
就可以看出老師們知道學工業管理
也要有與人互動與溝通的能力
Mia avatarMia2013-02-13
來安麗比較就快~自己當自己時間的主人~比科技業有保障多了
Hedda avatarHedda2013-02-17
福利再好的公司,問你一句,妳敢停嗎?