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科技業大概做到幾歲會被趕走？ - 工程師

Donna avatarDonna · 2021-09-22

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基本上看你的專業能力吧！有能力的主管要留你都來不及了還趕你走

專業能力夠強，啥鬼事到你手上都可以搞定，誰會趕走你

要是四十多歲了，專業能力跟新人一樣的話，這就被弄走就正常了啊！


畢竟大公司每年都打考績的，資深員工沒啥貢獻每年被打I也只能請你走路

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All Comments

George avatarGeorge2021-09-23
樓主是否有考慮到辦公室政治因素
Liam avatarLiam2021-09-23
樓主有沒有考慮過你的公司一次裁一千人的因素
Irma avatarIrma2021-09-23
你有本事要弄你就會想一下，除非你得罪太多人
Jack avatarJack2021-09-24
公司穩才是最重要的， 大公司且公司很強的話，做多老都不會被裁員。
Dinah avatarDinah2021-09-24
樓主是不是新鮮人待到40歲能力跟新人一樣才強好嗎
Sarah avatarSarah2021-09-24
想搞你的話，怎用都用的走
Hardy avatarHardy2021-09-25
待到40跟新人一樣，不每天被盯，新人都瞧不起你了，還待的下去恥度很夠
Caitlin avatarCaitlin2021-09-25
新人瞧不起然後就被老人鬥走了，連裁員都沒有
Leila avatarLeila2021-09-25
你們沒發現很多40以上的都沒專業度嗎？
Leila avatarLeila2021-09-26
留二級主管就好啦 而且公司那那麼笨讓只有你一個人懂這專業
Ula avatarUla2021-09-26
待到40歲能力還跟新人一樣，我看過一位，調薪分紅都是0，但就是不會離職
Poppy avatarPoppy2021-09-26
你主管會讓你平步青雲的爬到頭上嗎
Olivia avatarOlivia2021-09-26
可能沒想過公司戰略目標重整吧？整個部門就消失
Una avatarUna2021-09-27
比較常聽到部門沒賺錢整個team都離開……
Charlie avatarCharlie2021-09-27
泳池算嗎
Valerie avatarValerie2021-09-27
我是不信工作到40幾歲能力和新人一樣，這不太可能發生，能力太差可能早就被請離開了，甚至轉行了……
Ethan avatarEthan2021-09-28
其實很多離開是工作量太大啦,隨著年齡越給越多
Kyle avatarKyle2021-09-28
別說不信，如果工作靠團隊的，有人真的到老都是新人
Dorothy avatarDorothy2021-09-28
恥度夠就可以，老闆管了怕被投訴到HR，就會有很多這種人了
Isabella avatarIsabella2021-09-28
工作上沒有絕對有能力的人，不服從命令的人會被趕走
Quanna avatarQuanna2021-09-28
台積電>>>科技業>>傳產>國營,人生一次,不要不信
Candice avatarCandice2021-09-28
這就不一定了，某鍍膜設備商設計端一堆沒用老人
Mia avatarMia2021-09-28
目前應該還好 因為台商回台到處缺工反而搶人大戰
Wallis avatarWallis2021-09-28
你有想過連六年接評估案的心情嗎
Dinah avatarDinah2021-09-28
正姐
Bennie avatarBennie2021-09-28
公司是人治社會，又不是學校。