育嬰留停及退休年資問題 - 考績

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本身於30歲(98.1)擔任公務員,預計做到60歲退休做滿30年退休,

1.假設明年一月想申請育嬰留停2年(108.1.1-109.12.31),這2年的年資可以併入退休年資計算嗎?復職後做到60歲是不是服務年資ㄧ樣是30年呢?還是要買退輔基金費用才可採計?還是?
2.考績如何計算?2年另考還是?
3.110.1.1復職後休假的計算?
4.育嬰期間若隨配偶外派其他國家是否需告知機構?會有影響嗎?

不太懂育嬰留停規則想先了解,謝謝各位先進回復!

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All Comments

Barb Cronin avatarBarb Cronin2018-10-04
那要自費繳退撫(貴貴的),才能算
Lily avatarLily2018-10-06
留停無考績
要告知
Harry avatarHarry2018-10-06
1.退休年資要買"100%"才能採計 是你跟機關都要繳
不是只有繳你自已的 這一個月都要幾千塊
Oliver avatarOliver2018-10-07
2.案內留停期間無考績 3.110及111看107跟110實際在職月
Harry avatarHarry2018-10-08
份案比例計算 所以就是107年的休假年資天數跟110休假年
資天數 因為107及110都待一整年 沒有比例問題
Enid avatarEnid2018-10-09
4.不用特別告知 但聯絡方式留一下 找不到你到時有些通
知你沒收到很困擾
Andy avatarAndy2018-10-10
20年後?
Gary avatarGary2018-10-14
像你的情況買兩年的年資 之後滿六十就可以退休了
這樣也很划得來吧? 兩年的錢 換兩年育嬰假
Jacob avatarJacob2018-10-17
又可以換退休年資 如果再生一個 再請兩年....
Belly avatarBelly2018-10-21
育嬰留停要買年資的話 退撫全額自付超級貴 機關補助部
份也要自己繳
Queena avatarQueena2018-10-22
要月退等到65歲時 退休金計算可能改更少 划算嗎?