被主管說不夠有主見、不夠積極 - 面試

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小妹私立前段大學工工系碩畢，今天去面試友達的整合測試，一開始照慣例自我介紹，接著問社團活動相關經驗，小妹我參與過很多活動，所以主管很有興趣就一直問，最後主管就說，覺得我團隊合作和溝通應該是沒問題，只是你的表現平平，好像很沒有主見也不積極的感覺。

因此面試結束回到家，想了一下，真的很想要一個台中的工作，就寄了一封信給面試主管，內容說 其實自己個性很有主見、很積極主動，無法在面試時凸顯自己是我的不足但希望可以獲得複試的機會。

回信之後，就把這件事跟朋友說，大家都覺得這是不必要的，滿假熬的，聽了覺得自己做了蠢事。

不知道大家是不是也這麼認為.....

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P.s. 另外問大家 小妹最近收到 群創 帶線的offer，版上好像不太推，請問是否要繼續投履歷或是先去做？


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