被主管面談 - 金融業討論

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代PO

同學說他被主管面談

就是每周例行性的

但是今天主管提到說

他都工作滿1.5個月

但是今天被主管嫌說他進步幅度太慢

有的梅的

我只是想問說

就是過了六個適用期後

留用的機率大嗎

他一值有點擔心 希望各位大大給意見 感恩~

我朋友是富X (22歲女)

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All Comments

Freda avatarFreda2013-12-27
做什麼職務啊
Donna avatarDonna2013-12-28
櫃檯
Madame avatarMadame2013-12-28
更正 助理專員
Olive avatarOlive2013-12-29
富邦的櫃員記得過試用要綁2年約,但業務、理專沒在此限。
Michael avatarMichael2013-12-30
助理專員好籠統 如果是櫃員的話有可能是叫號太慢或是常抓帳
Ophelia avatarOphelia2013-12-30
或是同樣的東西問好幾次 當然也有可能是主管愛念
Anonymous avatarAnonymous2013-12-31
如果是民營也有可能是沒在開口推商品
Elvira avatarElvira2014-01-01
基本上只要有成功轉介一兩筆保險或基金 任何缺點都會被無視
Oscar avatarOscar2014-01-01
如果行銷能力比較不足那最好事務熟一點 簡單的存提款速度要
William avatarWilliam2014-01-02
U大不要這麼認真 好不好?
真是中肯
Skylar Davis avatarSkylar Davis2014-01-03
快 收傳票支票要項都不會看漏
Daph Bay avatarDaph Bay2014-01-03
沒有綁兩年阿就沒到三年依比例要付制服錢
Catherine avatarCatherine2014-01-04
今年都招四五批了 不會被踢掉吧都要過年了忙都忙不完
Callum avatarCallum2014-01-04
FB的助專就是櫃檯一般存匯
Michael avatarMichael2014-01-05
跟她說別擔心,他同梯的在我們這還沒開櫃勒
Freda avatarFreda2014-01-06
別擔心啦流動率很高很缺人一定會過試用期的,只是計時的叫號
Tracy avatarTracy2014-01-06
系統對新人來說可能會有點壓力吧~
Anonymous avatarAnonymous2014-01-07
可能有業績就沒問題了吧 變成積極認真負責聰明