被幹飛都怎麼調適心態 - 工程師

魯叔工作經驗分享 幹來幹去常常幹的是態度
可以觀察職場上有人就是順風順水 有人整天被幹
所謂的態度是指 你有沒有接下來的行動 讓別人覺得你有進展的預期

舉個例子 你去飲料店買飲料
店員A: 我把你的飲料打翻了。
店員B: 我不小心打翻您的飲料，馬上幫您做一杯，預計兩分鐘會好。
店員C: 我不小心打翻您的飲料，馬上幫您做一杯，預計兩分鐘會好。
再送你一個十元抵用券。

你去買珍珠奶茶
店員A: 珍珠賣完了。
店員B: 珍珠因為口感要現煮，剛好賣完，下一批要等15分鐘，請問願意等嗎
店員C: 珍珠因為口感要現煮，剛好賣完，下一批要等15分鐘，請問願意等嗎
還是您要試試看椰果。


身為顧客的你，哪位店員應該加薪，哪位店員你會給他負評應該很明顯

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看了推文真是捏把冷汗 蠻多人在開玩笑的沒錯
但也不少人把焦點放在飲料店上 這是舉例也許不好但請類比到工作上
佛度有緣人看得懂就懂
即便台灣慣老闆多 你身邊換工作的同事將來都可能是你的貴人
當有好的機會 這些同事會找A.B.C哪種人 (未看先猜推文選奶大的)


※ 引述《GanGaMan (吉他吉他老伯)》之銘言：
: 安啊 我阿肥
: 剛結束一份實習啦
: 常聽到科技業一些公司的文化是
: 學長要嘛放生 要嘛把你幹到飛起來
: 很好奇在這樣的文化底下該如何調適心態
: 我相信能進去的人一定都是強者 （姑且不論矇混進去的）
: 不管多強 有時候面對新的挑戰都難免會有適應期或撞牆期
: 這種時候被幹飛也不見得是自己很爛
: 只需要記取教訓 再改進就好了
: 但被幹的當下該如何調適
: 避免覺得自己一文不值 / 完全不適合這份工作呢？
: 另一方面
: 被幹到什麼地步才需要認清自己可能真的不適合呢？
: 謝啦

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