該不該催offer - 面試

By Mia
at 2015-09-19T10:04

Table of Contents

各位版大前輩們好

經過一連串面試大轟炸

很想進的公司給口頭offer了

速度蠻快的，面試完一週內通知

人資也打來告知薪資福利和報到日期

並說之後紙本會寄送到通訊地址

目前是還沒到紙本預定會到的日期

想問一下如果紙本還沒到

打去催會不會太煩?

畢竟是很想要的職缺怕有甚麼閃失

該怎麼辦才好?

--

Tags: 面試福利

All Comments

By Yuri
at 2015-09-23T04:01

可以打去問但不要"催"

By Gary
at 2015-09-23T13:05

我當初也很緊張可以委婉地問他流程到哪了就好

By Valerie
at 2015-09-24T01:05

沒很遠的話可以親自去拿啊

By Sandy
at 2015-09-25T16:53

現在是用人主管比較急, 你先去規劃放假要去哪裡玩比較重要

By Andrew
at 2015-09-26T18:11

我猜RTK

By Quanna
at 2015-09-29T09:27

太煩都告訴你時間了公司的流程沒必要只配合你一個人吧

By Franklin
at 2015-09-30T02:40

可以問但都還沒到預計時間你是在急??

By Quanna
at 2015-10-05T01:18

還沒到時間你在急啥

By Candice
at 2015-10-07T01:47

可以問他流程跑到哪裏了..這樣比較放心

By Edith
at 2015-10-11T06:47

打去問沒差吧別挑錯時間跟有禮貌就好

By Dinah
at 2015-10-11T18:58

打去催？HR敢去催上頭簽快一點嗎？

By Kristin
at 2015-10-13T20:20

別把hr當神，都是版上一堆亂講，hr也是要業績好嘛，正常
溝通是可以的，不用怕成這樣

By Eartha
at 2015-10-14T18:40

摧一下叫HR快一點.動作慢吞吞的

By Hazel
at 2015-10-15T18:08

打去問後他老母給他下馬威

By Rachel
at 2015-10-18T10:08

不用催公司又不差你一個小心給人壞印象~~

By Daniel
at 2015-10-19T20:27

繼續往下找比較重要口頭不保險只要還在跑流程中
有一個比你優秀你隨時會被打下來....

By Kyle
at 2015-10-23T11:48

我前兩次都打去摧人資也很客氣前提是要有上

By Puput
at 2015-10-26T23:08

預定日下班前打去問就好拉

By Hedda
at 2015-10-31T15:03

打去跟人資說其他公司在等妳的回覆嚇嚇他

By Linda
at 2015-11-02T12:57

HR根本不會影響也不會在意公司找的人多問這種事不會
有特別印象

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