該跟人資詢問跟確定的問題 - 面試

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By Olivia
at 2014-05-26T16:57

Table of Contents

如果沒有意外
明後天小妹就會收到人資的確認報到電話
第一份工作實在很苦惱應該確認些什麼問題
目前連薪資都還沒確認
想到的:
1,確認薪資
2,詢問獎金分紅(這方面不太知道怎麼問欸)
3,有沒有員工餐xD(只顧著吃)

想問一般公司會有住宿 跟 吃飯補助嗎

還有什麼事是我可以跟人資確認的!
會有額外的假嗎

不好意思問題好像有點笨QQ
希望大家可以幫我解答一下
還有想問一下大家力晶的蝕刻(乾)製程 工作環境及時間如何
主管人很好 跟我面試時滿親切的:)
覺得自己很幸運

對了當初主管跟我說前半年輪班,之後可能會變回常日!?不過不是很懂那個機制

也祝福在找工作的大家都有好工作!



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Tags: 面試

All Comments

Ida avatar
By Ida
at 2014-05-27T10:00
沒問清楚就要去,萬一去了跟妳說22k也可以就是了
Quintina avatar
By Quintina
at 2014-05-30T13:15
你說的前兩點應該面試當面就該問了
Victoria avatar
By Victoria
at 2014-06-02T13:59
面試時有說會比我開的最低薪資高,但沒有明確的價錢
Leila avatar
By Leila
at 2014-06-07T12:33
雖然不會是底薪22K+一堆名目.好歹問一下.就算被賣也要知$
Robert avatar
By Robert
at 2014-06-11T09:13
沒問的話就被通知入取的時候趕快問一下吧..
Tracy avatar
By Tracy
at 2014-06-15T06:48
那就打電話來確認offer再確認一次薪資 力晶應該有員工宿舍
不過應該是多人一間 工程師大部分都自己外面租
Isla avatar
By Isla
at 2014-06-19T11:47
間接人員沒提供宿舍

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Heather avatar
By Heather
at 2014-05-26T16:57
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By Zanna
at 2014-05-26T15:13
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Joseph avatar
By Joseph
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James avatar
By James
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By Ethan
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