※ 引述《jerrty (下一個天亮)》之銘言:
: 如題
: 我最近有事 ,都晚點到
: 正常上班都是8:00
: 我請一個小時 9:00到辦公室
: 結果
: 今天被刁
: 說不要常常請一個小時 !
: 那以後不就是請半天 ?或一天 !
: 請問這裡有人事的大大嗎 ?
: 請一個小時是不行的嗎 ?
: 感謝回答 !
: 心中有疑惑的新人
這是一個好問題.....
請問
這一小時補休,是哪來的??
是不是五點到六點存下來的???
那......又反過來講..
要是很努力的,每天都慢慢賺一小時加班,
然後再很努力的,每天把這一小時加班補休掉.
不覺得,只是把上班時間往後挪,根本沒有所謂的加班???
以貴單位來講,台端若有事,
需要常態性的這樣晚到,跟主管打聲招呼
說因為怎樣怎樣要自己去跑去處理,所以必須晚一點到,
主管想必不會這麼樣看待,同仁也會包容.
(有些地方,門一開,最忙的時候就是您所請的那個時段,因為全擠過來)
總之, 是新人,就麻煩有新人樣.
有事不講,人家怎看待您?
少您一個,又有何差別???
若您不去思考
"整個課室的工作氛圍,會因為您這樣的行為,而影響到"
這個層面.
那.....被唸也是應該的.....
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: 如題
: 我最近有事 ,都晚點到
: 正常上班都是8:00
: 我請一個小時 9:00到辦公室
: 結果
: 今天被刁
: 說不要常常請一個小時 !
: 那以後不就是請半天 ?或一天 !
: 請問這裡有人事的大大嗎 ?
: 請一個小時是不行的嗎 ?
: 感謝回答 !
: 心中有疑惑的新人
這是一個好問題.....
請問
這一小時補休,是哪來的??
是不是五點到六點存下來的???
那......又反過來講..
要是很努力的,每天都慢慢賺一小時加班,
然後再很努力的,每天把這一小時加班補休掉.
不覺得,只是把上班時間往後挪,根本沒有所謂的加班???
以貴單位來講,台端若有事,
需要常態性的這樣晚到,跟主管打聲招呼
說因為怎樣怎樣要自己去跑去處理,所以必須晚一點到,
主管想必不會這麼樣看待,同仁也會包容.
(有些地方,門一開,最忙的時候就是您所請的那個時段,因為全擠過來)
總之, 是新人,就麻煩有新人樣.
有事不講,人家怎看待您?
少您一個,又有何差別???
若您不去思考
"整個課室的工作氛圍,會因為您這樣的行為,而影響到"
這個層面.
那.....被唸也是應該的.....
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