請問約僱人員被惡搞考績丁解聘可申訴嗎? - 公職

請問各位板上專業先進

友人擔任學校約僱員

請問約僱人員被惡搞考績丁解聘可申訴嗎?

該人事的回答:因為學校不想續聘,固直接考勤上打丁等解聘

是否合理?有申訴機會嗎?

此狀況讓年終都領不到!很氣人!

備註:該員工作認真,無遲到早退,更無公職人員考績丁等之四項重大缺失(如下)
被學校惡搞,很不服氣!

考績法:
除本法另有規定者外，受考人在考績年度內，非有左列情形之一者，不得考列丁等：
一、挑撥離間或誣控濫告，情節重大，經疏導無效，有確實證據者。
二、不聽指揮，破壞紀律，情節重大，經疏導無效，有確實證據者。
三、怠忽職守，稽延公務，造成重大不良後果，有確實證據者。
四、品行不端，或違反有關法令禁止事項，嚴重損害公務人員聲譽，有確實證據者。

拜託大家給予意見,感恩!

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