請問高考增額分發情形 一般行政 - 高考

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By Oscar
at 2013-10-29T10:53

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大家好，

想請問一下，今年高考增額分發(一般行政)會有第二批增額嗎

剛查了一下，要等到11/28第一批增額分發情形確定後，才能再看是否可報第二批的增額


另查了一下榜單，今年高考一般行政正取166人、增額85人

不知有否前輩能提供這第一批分發的目前情況?

或評估以往年經驗而言，是否都會有第二批增額?

因為我很想知道本機關是否能報到第二批的增額

感謝!



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Tags: 高考

All Comments

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By Delia
at 2013-10-31T14:30
這三年來似乎都是第一次增額就會分配完畢了

關於補訓的疑問

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By Frederica
at 2013-10-28T10:02
※ 引述《alohamg (mg)》之銘言： : 想請教一下,有關補訓補缺的問題 : 若保留資格取消後, : 在增額之前, : 要如何選缺?有爬文看到 : 1.考選部打電話給你,有甚麼缺,馬上就補. : 2.可以參考事求人歷年會開缺的單位,或是正在開缺的單位, : 打電話過去詢問相關訊息,並詢問是否給予面 ...

高考基礎訓練第一梯次調訓人員名冊

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By Lydia
at 2013-10-26T21:17
公告102年公務人員高等考試三級考試基礎訓練第一梯次調訓人員名冊 一、受訓期間：民國102年11月4日至102年12月6日(5週)。 二、調訓函將於開訓前1週發文至各機關。 三、參訓地點及班次公告後，除有婚、喪、分娩、流產、重病或其他重大事由（不包括公 務繁忙）外，不得變更調訓梯次。 五、請受訓人員在 ...

關於新人的試用期計算問題

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By Charlie
at 2013-10-25T23:09
各位前輩好 不好意思有些問題一直來發問 感謝大家的回答 想請問的是 一 高考分發到機關後 實務加基礎訓共四個月 而在這之後還需要六個月的試用期 若我試用期僅過兩個月 就收到兵單留職停薪去當兵 那麼當完兵回來是再四個月即結束試用期 或是要再重新起算六個月 二 商調是要滿一年四個月 ...

實務訓練期間,年度休假(慰勞假)如何計算?

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By Edwina
at 2013-10-25T21:04
某A今年公務年資滿五年 核定年度休假為14日 於舊單位使用至剩餘4.5日 但因錄取高考於10/17日到新機關報到 102年10/17~103年2/16為A君實務訓練期間 請教: 於102年10/17~12/31之間，A君可否使用剩餘之4.5日休假? 如可，則其計算式為？ 感謝人事先進賜教! ...

有關現職公務員考取103年度國考疑問

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By Adele
at 2013-10-25T15:29
前文恕刪 前幾日收到我們機關的公告 又再提了一次103年考取人員前四個月基礎訓沒納入公保及退休年資 覺得相當驚慌 想請問如果目前已是公務員 再考上高考三級的話 那四個月受訓真的確定得年資中斷了嗎? - ...