請領不休假加班費表格填寫 - 公職

By Donna
at 2015-12-10T18:15

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請問各位先進，假設休假30日

填表時已休15天，預計年底前再休1天

應如何填寫？

已休15，未休15，應休未休1，超過應休2，請領14
或是
已休16，未休14，應休未休0，超過應休2，請領14

雖然最後請領金額都一樣，不過邏輯似乎不太一樣XD

煩請賜教，謝謝！

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Tags: 公職

All Comments

By Thomas
at 2015-12-12T23:30

By Christine
at 2015-12-17T17:33

先打單不就可以控制實際休假天???

By Zenobia
at 2015-12-21T17:53

後者..."應休"就是指那 14天,用完就沒了

By Caitlin
at 2015-12-23T19:09

By Edwina
at 2015-12-25T00:53

By Lydia
at 2015-12-29T23:43

謝謝回答。個人答案也是後者，但討論時，本機關人事堅持前
者，雖然結果一樣XD 是我龜毛

By Edwina
at 2016-01-01T13:59

該人大概是做過主計吧.....主計有所謂發生權責
就好比,應付帳而未付帳

By Rae
at 2016-01-01T17:40

maniaque大，你這句話是認真的嗎？XD

By Megan
at 2016-01-06T05:05

如果真當過主計，那"超過應休"是0才對...XD

By Hazel
at 2016-01-11T00:03

(應休未休)=(應休-已休)=(14-15)=(-1) 這才是最正確的

By Poppy
at 2016-01-15T18:18

若你預計要請的一天假單已核准　那就14-16=-2

By Madame
at 2016-01-18T06:31

照人事說的應該是要調查到年底那天的狀況

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