身為工程師,如何提升自己的"不可取代性"? - 工程師

By Zanna
at 2016-03-15T19:54

Table of Contents

Hi, all:

各位年薪500萬台幣的前輩,大家好,小弟是科技業新人.

相信不管是軟硬體工業還是製造工業,甚至放諸所有的工作,提升自己的不可取代性

是必要的功課,因為不管是腦力還是體力都會隨年齡增長而下滑,被後生晚輩取代,

就是不可避免的了.

1.爭取管理職是常見的方法,有時候會看到空降的大主管,介紹履歷會多一句:

XX公司,管理經驗O年,這是跟技術職的分水嶺,一個亮點.

但畢竟,有心不一定有能力有能力不一定有位子有位子不一定有緣有緣還要八字夠重

2.跟對主管,也就是巴著主管.

3.真正的去學不可取代的技術,那還要能判斷出來.

不知各位還有其他想法嗎?

感謝觀看

Cheers!

--
作者 sai2784 (sai2784) 看板 movie
標題 [請益] 有人沒看過馴龍1直接看2的嗎？

推 tintin246:我直接看二，並不會看不懂，好看07/06 07:58

推 weirdgrape:沒看一別看二。。。真心奉勸07/06 08:10

推 Iamidiots:都別看，誠心建議07/06 08:12

推 yommy1108:有看過1較好 07/06 08:15

Tags: 工程師履歷

All Comments

By Ingrid
at 2016-03-16T17:43

我直接看二，並不會看不懂，好看

By Quintina
at 2016-03-19T11:41

沒看一別看二。。。真心奉勸

By Catherine
at 2016-03-23T21:49

都別看，誠心建議

By Edward Lewis
at 2016-03-26T07:40

有看過1較好

By Odelette
at 2016-03-30T23:56

你忘記說 Best regards

By Edwina
at 2016-04-02T23:35

還有署名

By Liam
at 2016-04-07T20:50

還有連絡方式...

By Zanna
at 2016-04-11T03:25

有cheers幹嘛還要best regards

By Audriana
at 2016-04-14T03:02

Dear all

By Ula
at 2016-04-15T01:16

沒人不可替代的，想太多了

By Delia
at 2016-04-19T22:13

不可能董事長 CEO 總裁都可以換了

By Yuri
at 2016-04-21T03:55

這我相信 "沒有人是不可取代的,包含老闆"
是"增加"不可取代性

By Hazel
at 2016-04-21T12:16

一個月熟悉一套open source

By Damian
at 2016-04-25T18:27

code寫到別人看不懂？XD

By Frederica
at 2016-04-28T05:31

你的第一項是許多人很愛講的~~~爭取主管職唯一解欸款

By Yedda
at 2016-05-02T10:21

所以才造就一堆人死撐演戲，結果主管職位是由外面進來的

By Wallis
at 2016-05-04T06:37

沒有不可取代，只有哪個可以用比較久，那個不好用而已~

By Ivy
at 2016-05-05T13:42

要碼領人薪水，要碼發薪水~~~~就這麼簡單

By Megan
at 2016-05-09T04:21

通常有不可取代性的人都會跳到一個可以取代他的公司

By Zanna
at 2016-05-09T08:13

沒有不能取代的人，小螺絲大螺絲而已

By Carolina Franco
at 2016-05-12T13:47

有人想當板手只是板手也能被取代

By Genevieve
at 2016-05-14T11:40

不可取代這種想法會笑死人...自視甚高

By Rae
at 2016-05-14T14:59

在台灣奴性就是不可取代性

By Tom
at 2016-05-16T12:09

連賈伯斯都可以被上帝換掉了只有地球不能被換別傻了

By Gary
at 2016-05-17T10:09

不可能有不可取代性最多就是讓自己被取代的成本提高

By Hedda
at 2016-05-18T05:14

這篇文留著三年後自己回來看看

By Skylar Davis
at 2016-05-22T18:54

別鬧了…

By Enid
at 2016-05-24T07:41

不支薪, 老闆一定不會取代掉你

By Anonymous
at 2016-05-28T06:22

只有分好用不好用與將就用

By Michael
at 2016-05-31T20:09

全世界只有愛因斯坦跟牛頓有不可取代性

By Cara
at 2016-06-04T19:56

是誰跟你說工作的態度就是要培養"不可取代性"?
那個人一定是要故意害你的

By Yedda
at 2016-06-07T05:09

想要成為職場上的不可取代專家,先摸良心自己的大學習題
是不是全都是自己推導解出來的再來說...

By Hedda
at 2016-06-07T21:10

沒有不可取代只有狀況內跟狀況外而已

By Michael
at 2016-06-11T05:05

不可取代,結果請假都被擋有比較好?

By Ina
at 2016-06-15T08:24

呵，不可取代有啊，你做個15年

By Andy
at 2016-06-16T12:30

明明都是別人教/看前輩學的,卻擺出"不可取代"的樣子
包準你黑的比誰都快

By Yuri
at 2016-06-19T17:54

這版好可怕難怪台灣長這樣

By Hedda
at 2016-06-21T08:38

你自己開發一個新的程式語言覺得如何

By John
at 2016-06-25T13:33

你的技術如果不可取代幹嘛不去開公司

By Faithe
at 2016-06-28T08:05

講得好像開公司不需要資本....

By Edward Lewis
at 2016-07-02T19:22

有不可取代的技術，要找資金還會難嗎？就是沒有不可取代

By Elizabeth
at 2016-07-07T11:05

你這個問題就問錯了,應該要問:如果你不是工程師,你還能幹

By Dorothy
at 2016-07-08T17:35

在台灣不可取代的應該只剩奴性了

By David
at 2016-07-11T03:24

新聞報導的那些知名企業高階主管病逝或自殺企業也沒

By Tom
at 2016-07-15T10:59

甚麼?沒有甚麼技術或人不可被取代的,但是唯有態度不可被
取代

By Dorothy
at 2016-07-16T01:22

因此倒閉

By Sandy
at 2016-07-19T10:50

4.趕快開發副業以隨時都可以離職的心情上班 ╮(﹋﹏﹌)╭

By Joseph
at 2016-07-23T07:43

這樣就不用擔心取不取代惹~

By Lucy
at 2016-07-27T07:33

自願砍薪

By Adele
at 2016-07-31T12:17

只有難以取代，沒有不可取代，另外會做人和做事都很重要

By Megan
at 2016-08-02T15:15

如果公司沒有xxx就會怎樣，這種公司你敢待？

By Joseph
at 2016-08-05T16:21

有錢就不怕被取代

By Dorothy
at 2016-08-10T09:13

這我也認同阿做人比做事難做事比讀書難所以我書都讀不好

By Necoo
at 2016-08-10T17:20

奴才->將才->相才->帝王之才每個階段拿捏著磨一下

By Delia
at 2016-08-12T20:03

4.多培養能夠取代別人的能力~

By Valerie
at 2016-08-15T02:21

數學研究好，程式效率硬是別人的2倍

By Yedda
at 2016-08-16T20:28

那就請兩個人來取代你

By Daph Bay
at 2016-08-19T10:33

沒有人不可被取代好像很殘酷，但是也要替代的人容易挖、如

By Brianna
at 2016-08-19T23:03

果你幹得好好的，別公司的人跑來要你去取代某人，沒有一個

By Ida
at 2016-08-23T05:05

足夠好的條件你會隨便動嗎？甚至人才本身就被保護好的時候

By Cara
at 2016-08-23T11:51

公司要補人都不一定補得到了何況是先踢再補。觀察公司踢人

By Anthony
at 2016-08-25T08:34

的狀況，去避免或者提高異動的成本，讓老闆懶得動你或者忘

By Eden
at 2016-08-29T07:16

記你的存在也是可以的，只是加薪分紅可能也會忘記吧....尤

By Delia
at 2016-09-02T17:14

其用人像是在用工具，順手的東西就算不是最好也不會換，用
習慣的東西或者團隊即使不是最好的還是可以用效率跟默契來

By Tracy
at 2016-09-05T08:57

彌補，問題是在這個版，如果說要有團隊意識，要重視老闆的

By Odelette
at 2016-09-08T15:29

團隊運作理念，適度的交流，不被批鬥成資方走狗、勞方叛徒
、好像全家都要下地獄一樣，視公司如仇敵的人，公司砍你很

By Kama
at 2016-09-11T20:32

^才奇怪。
正常啊，有甚麼奇怪的？

By Linda
at 2016-09-13T03:35

不要用不可取代性啦，用"創造被利用的價值"來思考，除
非自己去創業

By Megan
at 2016-09-15T15:23

學會撿尾刀

By Christine
at 2016-09-20T13:56

不可取代這詞拿來騙小孩的啦某某大廠CEO CTO都可以一年換
一個了甚至老賈自己當老闆都被踢出自己公司誰不能被取代

By Kyle
at 2016-09-25T12:40

除非你真的能掌握什麼不可或缺的機密吧，不然哪有什
麼不可取代性

By Tristan Cohan
at 2016-09-27T13:22

董事長都可以被逼退了~~!!

By Elvira
at 2016-09-29T01:01

你要培養的是隨時找到新工作的能力，你又不是現金，哪有什
麼不可取代

By Hedy
at 2016-09-29T19:32

買下公司51%股份=不可取代

By Eden
at 2016-10-03T01:41

當你薪水只求22k的時候

By Isabella
at 2016-10-06T02:05

練身體練到很耐操=>超級不可取代!!

身為工程師,如何提升自己的"不可取代性"? - 工程師

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