近九成勞工 未參與勞退自提 - 工程師

不曉得前面有沒有大大提過類似的觀點了

就我自己來說 我是絕對不會自提啦 除非政府開放 "勞退自選"

不覺得現在的做法很奇怪嗎

我一個理論上還有20年才會退休的人

要跟一個四五年內要退休的人適用一樣的資產配置

拿一樣的報酬率!? 怎麼想都不對阿

這三年台股的大盤報酬率都有接近30%

勞退的績效我沒特別查 但我猜十之八九追不上大盤報酬啦

我還有20年才會退休 當然是買長期報酬率較高的商品阿

沒事在那邊跟你玩股債平衡幹嘛



我認為就是要開放可以把自提的部分 自選標的

當然標的也不是甚麼都可以買 一定是大家有共識長期報酬率高 穩定的商品

不可能開放讓你買虛擬幣 元宇宙

但像0050 0056 00692 VOO QQQ 這些應該都是大家同意 長期報酬率看好的

然後要自選的 就簽放棄保證收益 賠錢國家也不用貼錢給你了

所以就兩個方案 不懂投資的 就照現況政府幫你管

對投資有想法的 開放一些標的提供自選 比例自訂 可以投資一些長期報酬較好的

政府也免除貼錢的風險

這樣一個各方都贏的想法 喊了幾年都推不動 真的搞不懂為什麼耶



我覺得可能推不動的原因有

1. 現在勞退就是一個大金庫 雖然是你的錢 但政府可以決定怎麼用

開放自選就不行 今天股市大跌 我大有為政府要護盤

結果你全部說要拿去買美國科技股 沒錢可以護盤很不方便

2. 大家知道現在這筆錢 有很多是給外面業者代操

然後也會有很多檯下面的管道不好說 官員們以後少了這個管道

不能跟業者打好關係 官民一家 這樣很不方便

3. 現在檯面上比較接地氣的立委 不是屬於黨意立委的 好像沒有半個是財經專業...

之前勞退弊案時 高嘉瑜還有關心過這個提案一下 不過也是沒下文....

不知道有哪個立委會比較願意推勞退自選的



如果對投資稍微有點概念的 應該都可以看出這就是個多贏的選擇

希望大家如果以後有機會 能夠多多支持勞退自選的方案



※ 引述《tibayfather (踢被爸)》之銘言：
: 其實 根據109年資料
: 在年收118萬以上也只有10%人口
: 自然 自提比率只有11.29%也是正常
: 畢竟制度最大賣點還是節稅 和 定存
: 沒有其他誘因，是很難吸引 稅率低的人加入
: 不過 勞退的績效還是不錯，幾乎每年都有比定存高
: 今年110年應該有6.93% 109年 6.94%
: https://tw.news.yahoo.com/新制勞退分紅有望超越上年-勞金局規劃2-7揭曉成果-3月發紅
: 所以除了公司提撥6%的部分
: 各位也可以考慮自提6% 來達成 節稅和定存的目地
: 不過就算公司6%自提6%
: 應該也是不夠退
: 畢竟投資 和 儲蓄不同
: 只希望大家有正確的認識這工具
: 雖然本版罵歸罵，但是實際的數據
: 所得稅12%以上的人 很高比例都自提了
: 說明這只是單純
: 投資商品的特性 形成結果 而已
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