關中︰公務員是黃金十年推手 - 公職
By Puput
at 2011-12-06T15:48
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連 結 http://0rz.tw/p4BcO
(中央社記者葉素萍台北6日電)考試院長關中今天在 100年全國人事行政會議指出,公
務人員是推動國家進步的動力與火車頭,是黃金十年的推手,應該讓核心價值、核心職能
與時俱進,為國家人民善盡心力。
考試院今明兩天舉辦100年全國人事行政會議,關中、副總統蕭萬長都出席致詞。蕭副總
統說,他的公職生涯本身就是考試院考試制度的受益者,他從基層科員做起,經歷台灣民
主改革,見證也參與台灣經濟發展。
蕭副總統期勉,公務員心中要有「以民為本」的觀念,要抱持同理心,時刻以人民福祉為
念,消弭民眾疑慮,讓民眾有「你做事,我放心」、「有你們真好」的感受;他也期盼,
公務員繼續努力,早日達成黃金十年「廉能政府」的願景。
關中致詞時指出,考試院初步擬議未來將適當增加考試錄取人數,參加基礎訓練人員併計
考試成績及基礎訓練成績做為總成績,以為考試擇優錄取為正額、增額人員的標準,公務
人員訓練從考試開始,從考試就要培養熱心服務的特質。
關中說,這項修法尚未完成,目前則先選定司法特考(監所管理員類科)、外交領事國際
新聞人員特考、移民特考等3項考試,試辦不占缺訓練,增加增額錄取名額,落實訓練淘
汰機制。
關中指出,國家文官制度強調中央集權管理一條鞭,當年在大陸制訂法制時,國家面臨地
方割據、中央政令未必能夠通行全國的情況,必須靠制度防止地方政府或不肖的人員破壞
國家制度,不過,今天台灣民主有長足發展,這套制度有沒有修正的必要,值得檢討。
關中認為,過度法制化、過度集權化,缺點是容易變成形式化與僵化,過分的形式化與僵
化,必然會阻礙改革,減少國家競爭力,未來公務體系應朝分權、彈性化管理體系發展,
不過,這必須要有高度共識,逐步推動。
關中也提到,馬政府在今年9月記者會宣布要推動未來國家黃金十年發展計畫,讓台灣升
級,希望能夠實現這個目標,而他認為,公務人員是推動國家進步的動力與火車頭,是黃
金十年的推手,應在核心價值、核心職能與時俱進,為國家前途、人民福祉善盡心力。
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(中央社記者葉素萍台北6日電)考試院長關中今天在 100年全國人事行政會議指出,公
務人員是推動國家進步的動力與火車頭,是黃金十年的推手,應該讓核心價值、核心職能
與時俱進,為國家人民善盡心力。
考試院今明兩天舉辦100年全國人事行政會議,關中、副總統蕭萬長都出席致詞。蕭副總
統說,他的公職生涯本身就是考試院考試制度的受益者,他從基層科員做起,經歷台灣民
主改革,見證也參與台灣經濟發展。
蕭副總統期勉,公務員心中要有「以民為本」的觀念,要抱持同理心,時刻以人民福祉為
念,消弭民眾疑慮,讓民眾有「你做事,我放心」、「有你們真好」的感受;他也期盼,
公務員繼續努力,早日達成黃金十年「廉能政府」的願景。
關中致詞時指出,考試院初步擬議未來將適當增加考試錄取人數,參加基礎訓練人員併計
考試成績及基礎訓練成績做為總成績,以為考試擇優錄取為正額、增額人員的標準,公務
人員訓練從考試開始,從考試就要培養熱心服務的特質。
關中說,這項修法尚未完成,目前則先選定司法特考(監所管理員類科)、外交領事國際
新聞人員特考、移民特考等3項考試,試辦不占缺訓練,增加增額錄取名額,落實訓練淘
汰機制。
關中指出,國家文官制度強調中央集權管理一條鞭,當年在大陸制訂法制時,國家面臨地
方割據、中央政令未必能夠通行全國的情況,必須靠制度防止地方政府或不肖的人員破壞
國家制度,不過,今天台灣民主有長足發展,這套制度有沒有修正的必要,值得檢討。
關中認為,過度法制化、過度集權化,缺點是容易變成形式化與僵化,過分的形式化與僵
化,必然會阻礙改革,減少國家競爭力,未來公務體系應朝分權、彈性化管理體系發展,
不過,這必須要有高度共識,逐步推動。
關中也提到,馬政府在今年9月記者會宣布要推動未來國家黃金十年發展計畫,讓台灣升
級,希望能夠實現這個目標,而他認為,公務人員是推動國家進步的動力與火車頭,是黃
金十年的推手,應在核心價值、核心職能與時俱進,為國家前途、人民福祉善盡心力。
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By Eartha
at 2011-12-08T09:01
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By Mia
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By Isla
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By Barb Cronin
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By Isla
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By James
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