關於休假年資 - 公職

※ 引述《maniaque (maniaque)》之銘言：
: ※ 引述《Kolige (迎向嶄新未來)》之銘言：
: : 我個人所擁有的資訊的見解是
: : 當兵一年又三個月 => 1年年資
: : 961101-961231 => 不到一年 => 0年年資
: : 980119-980514 => 不到一年 => 0年年資
: : 990622-991231 => 7個月
: : 總年資為1年7個月 => 7天的假
: : 所以你的假是 7/12*7
: 這.....算請算"月"的...
: 1Y3M + 2M + 3M25D + 6M8D
: 若省略掉"日"的部份,服務年資為 1Y3M + 2M + 3M + 6M =2Y2M
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請問一下休假年資算法細節？
若是第一次公務員年資：90年8月26日（報到實務訓練）　至　92年9月17日（辭職），
若以月算，其計算細節，是總計為多少日之後，畸零日數才取進位為月（即僅有25個月），
還是頭尾分開計算，
各算一個月（像銓敘年資？所以有５+12+9=26m 即 2Y2M ）
服兵役年資，若是總計2年，但分開服役，是否就僅計算為2年役期，而不再以月為單位
進位？
而97年再任公務員十月中旬報到，則仍可再以畸零日數算一個月，而加計原有年資？
還是九七年的年資畸零日數要先和之前公務年資加總後，才能算為一個月？



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