面試通知錄取到就職疑問 - 面試

Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2019-03-18T02:31

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如題,小弟最近有幸接到一連串美商公司的入職程序。

於1/26日一階線上筆試測驗,回傳過後於2/19日收到通知一階筆試通過並約2/21下午面試
完畢,全程採英文面試,總耗時約1小時整。
面試途中提到會有完整的培訓一個月整(暫定3/14)

並於2/27日收到電子郵件通知面試已通過,並已將資料入冊,但是培訓時間與就職日期會
有延遲。

本以為3/14日就是培訓日期,但於3/13日收到外國人資主管回信通知培訓日期延後,一旦
總公司核定日期後將會通知。

已有上網爬文知道若該梯次人數不足是有可能延後的。

想請教有經驗的前輩們,外商公司等待的時間都這麼漫長嗎?雖然目前依舊有公司但是一
顆心懸在那邊實在是很煎熬。

沒有拿到offer還是覺得很不穩

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Tags: 面試

All Comments

Queena avatar
By Queena
at 2019-03-21T23:42
為什麼不相信公司的信?
Olga avatar
By Olga
at 2019-03-25T16:12
不過這樣很奇怪阿,培訓延後和報到並無太大相關吧...
你要不要問問能不能先報到?
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2019-03-26T16:39
TI?
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2019-03-29T08:56
TI吧?
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2019-03-30T03:43
不是不相信公司信阿 只是各階段真的等太久了...感
覺很抖
我也不清楚 當初面試外國主管有說他們的培訓日=報
到日
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2019-03-31T09:13
先上工保全
Harry avatar
By Harry
at 2019-03-31T21:38
繼續找
Isabella avatar
By Isabella
at 2019-04-02T14:59
外商這還滿正常的,當初面試也很久吧
Charlie avatar
By Charlie
at 2019-04-03T08:15
覺得超煎熬 外商公司程序真的很久
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2019-04-06T21:22
台灣人的想法不適用在外國
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2019-04-07T06:14
外商的獨特規矩真的很多...
Bethany avatar
By Bethany
at 2019-04-07T23:03
外商僱用的時候很謹慎,砍人的時候就快刀斬亂麻,台商
反過來僱用的時候很隨便,但是有些明顯不適任的人卻又
不砍,估計是怕被人檢討為什麼當時面試沒辦法鑑別

世邁科技

Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2019-03-17T16:41
在104上有看到這家公司 世邁科技 SMART Modular Technologies 產品是工業記憶體模組 美商,2013才在台灣設分公司 網路上沒什麼相關資訊(薪水/面試/公司內部 風氣等等...) 請問有人可以提供一點意見嗎? 是真外商還是? 站內信也可 感謝 - ...

德國新創薪資請益

Rae avatar
By Rae
at 2019-03-17T01:26
大家好 我是原po 請容我再回一次自己的文章 真的非常感謝大家踴躍的建議和討論 本來想統計票數 後來覺得單純計算贊成或反對好像沒有意義 因為每�� ...

35歲真的很難找工作嗎?

Anthony avatar
By Anthony
at 2019-03-16T18:12
原po已離職, 因為別人說35以上不好找工作, 想說實驗看看 但是無聊開104看看 結果不開則已, 一開信箱馬上被轟炸 科技公司最多 而且很多是大公司 小公司更不用說了, 還有邀約主管職的 開了一星期收到3-40封面試邀約, 嚇得我趕快關掉履歷 我完全沒有投履歷,只是實驗看看 最近業界真的那麼缺人嗎? ...

正文 硬體研發

Heather avatar
By Heather
at 2019-03-16T15:41
科技版的前輩們大家好 小弟是國立後段碩畢新鮮人 最近有一份正文科技(湖口工業區)的面試 應徵的職位是4G硬體研發 爬文資訊不多且都比較舊了 想請教這個部門的風氣 工時 加班費 面試考題 有什麼不方便說的可以站內信給小弟 在此先謝謝大大們的幫忙 - ...

Overqualified 是不是一個很蠢的概念?

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By Dora
at 2019-03-16T13:45
※ 引述《hass231470 ()》之銘言: : 現在的面試, 似乎越來越在考驗申請者的and#34;申請技巧and#34;與and#34;面試能力and#34; : 而不是真正的and#34;工作能力and#34; : 而and#34;Overqualifiedand#34;, 我認為更是一個很詭異的觀念 ...