這次勞工行政高考增額的志願好少啊!!!
只有兩個:
1.台北市勞保局 X20
2.新北市勞動檢查處 X1
雖然只有兩個還是很難下決定,
勞保局讓人有疑慮的點就是沒有銓敘的老梗問題,
不過爬文後得知未來機關改組後可能有銓敘,也可以買回年資,
所以其實不需要在意銓敘問題(?)
而新北市在版上似乎是不受歡迎的志願,
原因包括主管、業務量等等問題,
據說還有內規規定3年才可以商調?!
此次開缺的勞檢處,還會接到大量的申訴案,讓人不堪負荷,
真的有這麼可怕嗎?
另外聽說勞保局商調只能在局內,
所以機會較為受限,除非有人退休,我才有機會調回中部,
而選勞檢處因受理業務較多樣,再加上各地勞工局都缺人,
商調反而比勞保局有機會?
總結一下我的問題好了,
1.是否將來組織改組後,勞保局一樣會有銓敘,所以其實不需要考慮銓敘問題?
2.日後如果想商調回中部,選擇何者商調較容易?
3.兩者工作環境、風氣、主管、同事間融洽度等等何者較佳?
還請學長、學姐給予指點,感謝!m(_ _)m
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只有兩個:
1.台北市勞保局 X20
2.新北市勞動檢查處 X1
雖然只有兩個還是很難下決定,
勞保局讓人有疑慮的點就是沒有銓敘的老梗問題,
不過爬文後得知未來機關改組後可能有銓敘,也可以買回年資,
所以其實不需要在意銓敘問題(?)
而新北市在版上似乎是不受歡迎的志願,
原因包括主管、業務量等等問題,
據說還有內規規定3年才可以商調?!
此次開缺的勞檢處,還會接到大量的申訴案,讓人不堪負荷,
真的有這麼可怕嗎?
另外聽說勞保局商調只能在局內,
所以機會較為受限,除非有人退休,我才有機會調回中部,
而選勞檢處因受理業務較多樣,再加上各地勞工局都缺人,
商調反而比勞保局有機會?
總結一下我的問題好了,
1.是否將來組織改組後,勞保局一樣會有銓敘,所以其實不需要考慮銓敘問題?
2.日後如果想商調回中部,選擇何者商調較容易?
3.兩者工作環境、風氣、主管、同事間融洽度等等何者較佳?
還請學長、學姐給予指點,感謝!m(_ _)m
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