公務員服務法修正/兼職規定擬放寬 - 公職

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公務員服務法修正/兼職規定擬放寬
https://udn.com/news/story/6656/2589409

2017-07-18 01:20聯合報 記者林敬殷、邱金蘭/台北報導

行政院將全面檢討公務人員利益迴避相關規定,行政院長林全昨天召集法務部、工程會等
相關單位,盤點公務人員利益迴避相關法規,希望能統一規範,不要各種法律卡來卡去,
盡量統合在公職人員利益衝突迴避法,不要因為過度防弊而阻礙興利。

法務部次長陳明堂表示,銓敘部正檢討公務員服務法,並函洽各機關意見中。銓敘部官員
表示,已函覆的機關中有八成支持修正方向,預計九月初報考試院,希望年底前可以送立
院審議。

根據銓敘部洽各機關的公務員服務法修正案,修正幅度相當大,除放寬兼職外,也大幅放
寬「旋轉門」的管制。銓敘部官員表示,年改後,公務員變成晚退、繳多、領少,很多人
建議應放寬兼職規定,像勞工一樣,下班後可以去打工賺錢等。

因此,這次修正方向,擬准許公務員在公餘時間,有能力、時間者,可向主管機關申請許
可兼差,但會限定一些條件,例如不可用上班時間、打工兼職不能超過一定薪資、只能做
受雇者不能當老闆等。

官員說,現行規定,經主管機關許可只能到非營利事業組織兼職,檢討後可到營利事業,
兼職的路更寬。

至於有關旋轉門條款的部分,陳明堂表示,若從企業界延攬人才擔任政務職,離職之後依
該法令將無法回業界工作,不利政府人才任用,將研議或考量如何在法令範圍內,讓受限
制人員提供交流性服務的可能性,以擴大人才流用。

此外,高級文官,如須財產申報的政務官及簡任十職等以上的首長,則兼採「職務禁止」
及「行為禁止」規範,現行違反「旋轉門」處刑責,修正後,違反「行為禁止」部分採行
政罰、除罪化。但「職務禁止」規範部分,仍維持刑責規定。至於主管機關因投資指派的
公股代表,不受規範,但仍不能做董事長。

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All Comments

Joseph avatarJoseph2017-07-19
結論很簡單,政府打算偷渡利益迴避法,所以拿服務法來擋
Margaret avatarMargaret2017-07-19
申請制就會被貼標籤,年底拿考績來當犧牲品,就醬
誰申請,誰倒楣
Aaliyah avatarAaliyah2017-07-21
在私人企業,有誰在外打工會跟公司申請,以大義之名行偷渡
利益迴避法無誤
Susan avatarSusan2017-07-24
如果真的開放兼職,要輪班的公職更顯得沒價值...
Ophelia avatarOphelia2017-07-27
打工兼職不能超過一定薪資?
Liam avatarLiam2017-07-30
工程人員可以去營造廠兼差嗎?會不會到時換我變旋轉
Elvira avatarElvira2017-07-31
公務員降薪兼差,這裡有一批好便宜的公務員....
Franklin avatarFranklin2017-08-05
我先不噓 先看草案改出來在噓XD
Aaliyah avatarAaliyah2017-08-06
看起來像是為了放寬旋轉門 基層兼職限制一堆
Daniel avatarDaniel2017-08-07
勞工不用申請,公務員為什麼要申請
Connor avatarConnor2017-08-11
為甚麼還是要申請?
Damian avatarDamian2017-08-16
為甚麼不能當老闆?為甚麼還要限定薪資?
Charlotte avatarCharlotte2017-08-16
算了 有進步就好
Suhail Hany avatarSuhail Hany2017-08-21
能不能當youtuber?
Rae avatarRae2017-08-23
自營作業算不算當老闆
Agnes avatarAgnes2017-08-24
項莊舞劍,志在沛公,如果真的替公務員著想就不會還要
申請了。以後打考績或丟業務時就有藉口了
Damian avatarDamian2017-08-27
1F正解
Ingrid avatarIngrid2017-08-29
兼職可以同時保公保及勞保嗎?年資可以併計?勞動部的別裝
死啊
Olive avatarOlive2017-08-30
簡直垃圾,又想分族群差異化規則,都要改了,沒辦法跟
勞工一樣,若犯法,歡迎來查,這樣很難嗎?
Olivia avatarOlivia2017-09-01
要申請是怎樣? 開門開一半
Kama avatarKama2017-09-05
不勞保這個部分不就又要修勞保勞退條例
Ula avatarUla2017-09-06
去補習班教學生可以嗎?
Joseph avatarJoseph2017-09-07
本來就可以,要報准
Daph Bay avatarDaph Bay2017-09-11
直接廢除公務員服務法,適用勞基法
Catherine avatarCatherine2017-09-12
應該要原則報備 例外(特別情況法定)核可制 要放寬還
搞什麼許可制 一點誠意都沒有
Catherine avatarCatherine2017-09-15
說說而已,別太相信這個政府
Frederic avatarFrederic2017-09-16
Don't trust your government.
Michael avatarMichael2017-09-20
DPP也說會用一例一休來彌補7天假 結果現在要修法惹吶
Edwina avatarEdwina2017-09-22
兼職不能當老闆 要怎麼兼職阿 只能端盤子 不能擺地攤?
Kumar avatarKumar2017-09-25
某政府真的餓很久了
Sarah avatarSarah2017-09-28
補習班本來就可以 家教也可
Jacob avatarJacob2017-10-02
所以不能下班後去擺攤?
Isla avatarIsla2017-10-05
支持申請制。超討厭那種下班準時走,晚上要兼差家教補習等之
類的人,多的事情都其他人留下來加班做,你準時走考績還想爭
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2017-10-09
年年甲,偏偏這種人蠻油嘴滑舌的(不油怎教課?),長官都會偏
袒這種人。馬的想賺又想升,有沒有這麼爽的?不要臉!
Adele avatarAdele2017-10-11
申請制這下這種人還是一樣準時走年年甲啊你以為?
Queena avatarQueena2017-10-13
根本不該保留申請這個制度,會拿甲的永遠都是拿甲,沒影響
Megan avatarMegan2017-10-14
結果都搞到十點下班 然後去打工...個屁啊
Joseph avatarJoseph2017-10-18
申請個屁
Joseph avatarJoseph2017-10-21
沒背景的一申請可能主管就會故意把工作都倒給你,能兼差表
示你太閒了,應該還有能力接其它業務﹗
Rebecca avatarRebecca2017-10-24
報備是啥小 勞工兼差需要報備嗎
Lauren avatarLauren2017-10-27
能準時下班代表事情太少?什么鬼羅級?怎不說做事效率
高?
Delia avatarDelia2017-11-01
下班可以去開計程車嗎?
Damian avatarDamian2017-11-03
應該直接負面列舉 明定哪種不行 其他就不要再限制了
Edith avatarEdith2017-11-03
看來104要準備出公務員兼差專區惹
Enid avatarEnid2017-11-08
為何要申請?
Brianna avatarBrianna2017-11-12
爭取比照勞工自由兼職的權利!!
Irma avatarIrma2017-11-14
做半套 勞工有兼職申請制嗎?
Olivia avatarOlivia2017-11-17
計程車 現在就可以
Victoria avatarVictoria2017-11-20
上班都累死了 還有體力兼差
Emily avatarEmily2017-11-23
看來樓上的意思是勞工很爽 因為很多都在兼差
Bethany avatarBethany2017-11-26
真的去申請就更有理由把考績乙等給你了,傻傻的
Jacky avatarJacky2017-11-30
甲才多一個月薪水 如果兼職賺比這多划算吧 人為五斗米折
John avatarJohn2017-12-02
其實我覺得至少有注意到此議題 ,是好的 但要申請同意
Jack avatarJack2017-12-03
是哪招?? 誰敢申請 申請時主管會不會說 {你太閒嗎??}
Daniel avatarDaniel2017-12-04
需要申請基本上就還是不信任,有罪推定
Ingrid avatarIngrid2017-12-08
到底是有多不食人間煙火?民間公司禁兼差的一大堆。
如果是勞工,不爽只能換老闆,還能怎樣?
Skylar Davis avatarSkylar Davis2017-12-10
要求能兼職就把你炒了,哪來的申訴管道?哪來的考績
乙等?
Jack avatarJack2017-12-15
"一大堆"?我勞工年資15年6間公司沒遇過,哪間有禁止兼職
的講來聞香一下?
Olivia avatarOlivia2017-12-19
l大 我門平心而論 民間一堆禁兼職?????? 沒吧????
Charlotte avatarCharlotte2017-12-23
我在3間公司打過工,都是坐辦公室的,都有公告正職人
員不能兼差。其中一間打工的公司,有幫客戶處理勞動
契約,幾乎每間都有禁兼差條款。平心而論,我的經驗
是民間公司「一大堆」禁兼差
Mia avatarMia2017-12-27
更何況,就兼差而言,就算比照勞工,也是雇主明文定
不准就不准,有什麼好跟勞工比的?
Tracy avatarTracy2017-12-30
要比照勞工就全比照啊,還自助餐喔,專挑勞工不行的
Wallis avatarWallis2017-12-30
3間公司=一大堆
Isla avatarIsla2018-01-02
垃圾資進黨