公務員退撫金優渥 勞工嘆不如 - 公職

公務員退撫金優渥 勞工嘆不如

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中時電子報作者： 許俊偉╱台北報導 | 中時電子報 – 2012年3月3日 上午5:30

中國時報【許俊偉╱台北報導】

本報昨天報導，一名去年從拆船業退休的七十五歲老翁，累積五十二年又五個月年資，月
領老年給付四萬兩千七百一十元，刷新勞保年金開辦三年來新高，引發話題。不少人好羨
慕，但也有人不滿意，認為拚死拚活五十多年，也追不上公務人員月退俸，感嘆社會正義
不公。

以六十歲退休、本俸五萬元、擁有卅年年資來計算，公教人員退休時若選擇月領退休金，
月退俸就有六萬元，比原來的本俸還高；要是領到國人女性平均餘命的八十二歲，共可領
到一千五百多萬元。

雖然勞工退休金相較不優渥，但勞委會勞工保險處長石發基說，若以勞保和公保相較，其
實勞保老年給付比公保養老給付還優渥。

同樣也以六十歲退休、月薪五萬元擁有卅年投保年資計算，勞保年金可月領二萬四百十四
元，要是領到八十二歲共可領近五百四十萬元；退休時若選擇領一次金則有一百九十七萬
多元。

但目前只提供一次領的公保養老給付，同樣條件卻僅能領到一百八十六萬多元，且公務員
自行負擔的保費還比勞工高。石發基強調，改制後的勞保年金制度已相較優渥，一．五五
％的所得替代率也是全球最高，日本僅台灣一半。

不過台灣勞工陣線聯盟秘書長孫友聯說，勞工退休金和公務員退撫金還是天壤之別，兩樣
錢加起來依舊兩樣情，軍公教長年仍是最受惠的一群。

政大風險管理系主任王儷玲認為，勞保和勞退經過大力改革後，雖仍存在社會正義不公，
但退休時兩項加總領到的錢，相較過去已與公務員差距縮小非常多，政府現階段更應關注
勞保基金和退撫基金的財務缺口問題。

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我只知道一件事,就是"真正有成就的現實充是不會成天泡在網上嘴砲當酸民的"......

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