安置機構的困境 - 社工

Table of Contents

各位社工夥伴好

我目前在一間安置機構

有一些問題想與大家討論

到底機構是否應該晉用非相關科系的人員呢

因為有發生一些非專業人員在操控機構的運作

導致一些好的人才都被這些非專業的人給搞走

也常因為這樣造成一些溝通上的問題

可以說流動率非常地大

也有不少新進的同仁看到一些不合理的情形而傷心難過

因為非專業的人只會在話語上有帶保留

讓主管們信以為真

也因為要有一些機構和諧的部分 往往這些專業背景的人要揹黑鍋

當然這部分我也詢問過一些比較資深的前輩

可以說是大部分的前輩是支持我講的一些處遇方式

滿多的因素只會讓大家都有隔閡

但是非專業的滿會利用寬以律己 嚴以待人的方式

時常看到所下的處遇是違背常理的

有跟主管們提一些建言 但主管們還是認為非專業的人才是可以信任的

現在在這個機構可以說是烏煙瘴氣

不知道各位夥伴有甚麼想法


--

All Comments

Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2014-03-25
舉例看看,這樣看不太到你遇到那方面的問題了。
Andrew avatarAndrew2014-03-27
也要有辦法讓非專業離開、或是讓主管們信任專業,才可能改
善吧