派遣制度疑義 - 公職

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在派遣人員佔大多數的機關裡,常見有些行為令人無解,

例如部分派遣人員,會特意討好單位主管,也有長官特別寵愛的,

他們對待基層公務員可以大聲說話、指揮、言語不敬、指示不從、甚至責罵...

這些公務員卻也不敢得罪他們,也不敢向上反應,老闆也不願意去處理,

基層公務員可能也擔心,反應後,上頭會覺得自己無能與派遣人員相處,

卡在中間的公務員還可能被派遣人員告狀,而被老闆抓去講講話。

不否認確實有能力不錯的派遣人員,不過部分行為,讓人無法可管,

也讓基層公務員(還見過科長級)吃盡悶虧,影響公務推行,

請問各位大大有何解套錦囊可相授?

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All Comments

Isabella avatarIsabella2014-04-27
這種的有靠山吧?
Edward Lewis avatarEdward Lewis2014-04-29
會怕就代表也是見高拜見低踩
Megan avatarMegan2014-04-29
敝單位也有相同情況,外包都會欺負新人,也想尋求解答
Heather avatarHeather2014-05-02
心態調整吧 我都想說人家不用考試就有工作自然較厲害!
Barb Cronin avatarBarb Cronin2014-05-07
而我考個半死才有個小科員當 沒背景聽他們話是應該的!
不要有考試進來就比較強的觀念會好過很多 重點是後山!
Joe avatarJoe2014-05-07
2F寫得太棒了!
Steve avatarSteve2014-05-10
我看過這種垃圾講話講到一半站起來作勢要打人的
Andrew avatarAndrew2014-05-13
不解的是這種垃圾居然在長官不斷輪替下一直不被汰換掉
Franklin avatarFranklin2014-05-14
難道他的山是馬卡茸?
Robert avatarRobert2014-05-16
只能推2F了。派遣這種爛制度早就該消滅了,根本是政府
帶頭欺壓勞工