派遣業與人資 - 人資

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各位前輩大家好~
在此想詢問大家的意見
各位認為派遣業在台灣有發展性嗎?
因為我目前任職於派遣公司
覺得在工作上困難重重
但其實我是想往人資界發展
也想藉由這樣的機會累積經驗
不知這樣的工作經歷對往後進入人資有無加分的效果?
又或者說只涉獵到人資的一小部分,實際上人資所注重的更多更廣?
請各位前輩不吝指教囉!
謝謝~

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All Comments

Ivy avatarIvy2010-07-08
在法規上,派遣業沒有發展性;在實務上,派遣業提供急
Una avatarUna2010-07-11
單工廠短期大量的人手支撐~
Hazel avatarHazel2010-07-16
與其說有無加分,應該要問你自己,是否有心想經營這一
塊,畢竟人資這塊真的很雜,要接觸到的東西真的不少~
Selena avatarSelena2010-07-19
應該要問問你自己目前想要的是什麼比較重要 ~ 這份工作讓你
Bethany avatarBethany2010-07-21
學到了甚麼? 又或者 ~ 是否是你想學的? 我在某企管顧問公
Yedda avatarYedda2010-07-24
司上班了三年初頭,目前這個部門負責的就是有關人力派遣相
Jacob avatarJacob2010-07-26
關業務,從一開始的客戶聯繫、招募需求、招募、勞健、薪資
Genevieve avatarGenevieve2010-07-28
等等都需要做,這份工作對於我而言,除了一份穩定的收入外
Elizabeth avatarElizabeth2010-07-30
,就是可以藉由面談各式各樣的職缺進而讓我了解各產業各職
Zora avatarZora2010-08-03
缺,我談過工程師、技術員、臨時包裝員、銀行理專、電話客
Emily avatarEmily2010-08-05
服、國貿助理、物流司機、行政KEY IN、英文祕書、發dm的工
Harry avatarHarry2010-08-09
讀生、賣場促銷的人員、展場活動的PG SG.....等等各式各樣
Kelly avatarKelly2010-08-11
和人有關的職務,這是一種樂趣,讓我認識各式各樣的人,所
Vanessa avatarVanessa2010-08-16
以,這是我目前很享受我的工作的原因,縱使我可能有算不完
Bethany avatarBethany2010-08-20
的派遣員工薪水要算,有著機車的客戶要找那種條件高又錢少
Emily avatarEmily2010-08-22
的員工,有著不斷追殺你的老闆和客戶,還有著之前兩個同事
Thomas avatarThomas2010-08-24
同時請產假,這剩我一個人要負責整個台中彰化南投雲林的業
Donna avatarDonna2010-08-25
務要處理(雖然有著其他分公司的同事支援),BUT...壓力使人
成長,我樂在其中 ^___^
Ingrid avatarIngrid2010-08-25
推回文QAQ
Edith avatarEdith2010-08-28
加油吧!!同為派遣一員