神山之旅心得 - 工程師

Adele · 2022-04-24

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會不會根本就是HR拉excel的時候不夠嚴謹
或是少算一些加權分數
單純用年資跟起薪去算

我是覺得啦
應該要多一點群組啦
大家覺得呢

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All Comments

Isabella2022-04-21

HR就明顯沒考慮到剛升的人啊

Lily2022-04-25

調薪這種大事不太可能草率行事

Edith2022-04-21

說不定本來調薪就照舊，頂多增加%數，但是近期其他
公調很高的輿論壓力而臨時改規則

Damian2022-04-25

可憐工程師們被文組擊落

Andy2022-04-21

HR還有機會stop and fixed，不要再搞笑了，獨厚特定
族群的結構調薪還算結構調嗎？

Mary2022-04-25

如果加薪幅度低於3%的，不如往常3-5%這區間的不就幹
死…顆顆

Xanthe2022-04-21

阿不就大老闆亂commit調薪大家滿意
本來根本沒有要給你加的

Jake2022-04-25

手忙腳亂改完還被噴

Tom2022-04-21

絕對有改兩次，然後第二次一定是因為其他公司拉薪水
研究怎麼調，畢竟有人說了[大家都會開心]
要不然每年都月初就看的到%數了這次拖到月底公布