考績晉等問題 - 考績

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依考績法第11條
各機關參加考績人員任本職等年終考績,具有左列各款情形之一者,取得
同官等高一職等之任用資格:
一、二年列甲等者。
二、一年列甲等二年列乙等者。
前項所稱任本職等年終考績,指當年一至十二月任職期間均任同一職等辦
理之年終考績。另予考績及以不同官等職等併資辦理年終考績之年資,均
不得予以併計取得高一職等升等任用資格。但以不同官等職等併資辦理年
終考績之年資,得予以併計取得該併資之較低官等高一職等升等任用資格。

職從100年,101年,102年為甲乙甲

103年起以高一職等任用

103年甲,104年另予考績乙,105年甲

我的認知是106年起以高一職等任用

但人事卻說我因為不是連續甲,所以沒有晉等

事後卻又說已將問題報銓敘部,須等對方"手工"核算

請問我是要繼續等,還是有其他救濟管道???

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All Comments

Enid avatarEnid2017-05-04
銓敘部核定考績後會將考績晉級及考績升等一併通知機關
通常機關就要自行檢視考績升等人員有無錯誤
Regina avatarRegina2017-05-07
你要不服也只能叫人事去跟銓敘部講 最好是發文啦
Daph Bay avatarDaph Bay2017-05-12
另考不能併計
Lucy avatarLucy2017-05-13
有另予考績阿
Ida avatarIda2017-05-14
我查函釋是說育嬰留職停薪之前的考績是可以算進來
Catherine avatarCatherine2017-05-16
再加105年的考績,就是2甲晉高一職等
這樣我的認知有誤嗎? @@
Agnes avatarAgnes2017-05-18
"高一職等任用"權限在銓敘部 ,機關只能"派代"(先派代理)
David avatarDavid2017-05-20
站什麼缺也沒講,誰知道是要跳 P07 還是 P08 ?
還是P03跳 P04 ? P04跳 P05 ? 還是 P10跳P11??
Zora avatarZora2017-05-21
沒寫是怕被認出來,都是在委任...
Genevieve avatarGenevieve2017-05-23
原PO的認知沒有錯啊 問題是銓敘部通知時 不對就要跟
銓敘部講 考績升等人員除了原有的考績晉一級 會另發
Iris avatarIris2017-05-23
一個銓審函 考績晉級事實在前 考績升等在後 原PO人事
Christine avatarChristine2017-05-27
在接到銓敘部核定時就應該Check有沒有漏掉升等人員
Zenobia avatarZenobia2017-05-29
總之 要不要升等不是機關去報銓敘部 而銓敘部作完考績
核定就會作考績升等 直接銓敘在案 主要問題在銓敘部
Mary avatarMary2017-05-29
全台灣一年幾千幾萬位.....
Ina avatarIna2017-05-31
同一職缺因考績取得次一職等實授,由銓敘部執行跑檔
機關只負責報考雞上去,若超過五月還沒下文,再問不遲
Dora avatarDora2017-06-04
103考績是併資(低併高)辦理,不得拿來升等
Agatha avatarAgatha2017-06-04
感謝樓上們的回答,我大概知道要怎麼做了,謝謝!
Ethan avatarEthan2017-06-09
升等當年度的考績不是不能算嗎?
Irma avatarIrma2017-06-10
原PO103年升等也是考績升等,生效日是1/1 同年也沒升職
職等都是同一職等那來低併高職等…
Hedda avatarHedda2017-06-10
04另考應該是考上普考吧
Ursula avatarUrsula2017-06-12
這是銓敘部的考績系統篩不出來,請人事室報一個動態登記
書就好了
Valerie avatarValerie2017-06-15
另考的原因有很多 原PO原文並沒有講另考是分配到其他機
關 如果是同職缺同職等可升 如果是考上那當然可能會有
Frederic avatarFrederic2017-06-19
高低職等能不能計為任用高一職等之考績的問題 那要明
Aaliyah avatarAaliyah2017-06-19
確你個人的狀況 像M大說的 到底是P0機跳PO幾
Selena avatarSelena2017-06-22
原po資訊不全,無法判斷該升還不該升
Ina avatarIna2017-06-25
推文有提到是育嬰留職停薪@@
Steve avatarSteve2017-06-26
另考不能拿來計算「2甲1乙」吧