調資料不給 - 公職

: ※ 引述《gpo (gpo)》之銘言：
: : 最近因為案件需求
: 什麼案件？要抓人還是找人作證？民眾？公務員？廠商？
: : 向某政府機關調閱資料(我在警察機關) 我們正式發公文去要
: 某政府機關是何層級？與服務之警察機關是否為不相隸屬之上級？
: 　如是，有無先協請與其層級相當之上級警察機關調卷？　

這個顛倒了, 行政程序法教我們是先跟資料保管單位要,
要不到才找上級協調(這是行政倫理---因為你直接找上級協調,
好像是拿上級壓人,下級不爽的話,程序把你刁死)

: : 對方回文事涉當事人資料,依法未徵得當事人同意不給 也正式發文回復我們
: 　本來就要保護自己人啊。
: : 就因為這樣我們案子辦不下去.我跟檢察官報告,她叫我再溝通溝通,要不然她發文也可
: 　如真有急迫，檢察官可直接指揮相關人員發動搜索。
: 　捨此而為之又叫你多溝通，可見此案件並無調卷之急迫性。
: 　所以問題變得非常清楚，
: 　就是貴單位或你跟該政府機關完全不熟，完全無可接洽的人。
: 　連透過該機關之政風單位協助調卷的人脈都沒有。

瑋伯理性官僚型模,功績制,依法辦事,不需要人脈啦
: 　這問題應該問你學長或主管。跟妨害公務完全扯不上關係啊。

確實是無關, 因為如果協調上級機關---比如說發文給吳敦義,請他協調,他還是不給,
好像也沒罰則,
這個程序還真不知要怎麼走下去

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