app公司徵iOS/Android 工程師 - 工程師
By Lucy
at 2018-11-07T14:30
at 2018-11-07T14:30
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公司名稱,統編:
▍薩摩亞商瑪樂愛迪科技股份有限公司/66657111
公司地址(填寫詳細至號):
▍ 台北市信義區信義路四段415號
職缺:iOS /Android app工程師
(各一名)
職缺能力經歷要求:
【必備條件】
iOS —
1. 具iOS開發能力及使用SWIFT經驗
2. 需有iOS App已上架作品
3. 能研讀 iOS 相關英語技術文件
4. 兩年以上開發經驗且能獨立作業
5. 邏輯清楚,良好的程式設計概念
6. 良好的溝通能力
7.具備第三方 library 整合和 API 串接經驗 (如 Facebook)
8.懂得Ui切版與程式碼生成
9.熟悉bug追蹤與修正
Android—
1.具備獨立完成專案能力
2.熟 Android 開發經驗,有完整上架經驗佳
3.具備第三方 library 整合和 API 串接經驗 (如 Facebook)
4.具備兩年以上 Android app 開發及上架經驗
5.熟悉 Google Play, Google Analytics,Firebase 等服務
[加分] 影音串流經驗佳
[加分] 有 Demo 作品佳
[加分] 會主動了解新技術並樂於分享
【職務責任】
‧ 平台app程式開發維護
‧ 優化及加強現有軟體的功能和性能表現
‧ 與管理團隊緊密合作,以確保軟體開發與需求相符
員工是否需自備工具? 否
每位工程師公司配備專屬筆電
薪資(月薪): 3年經驗以上經驗者,薪資$40,000~70,000
(具備加分條件能力者,薪資可再往上調)
薪資(保證最低年薪,必填項目): 13 個月
年終獎金計算方式:底薪計算
****以下工時與加班費必填,不填刪文水桶****
工時:每日8hrs/每週不超過40hrs
午休時間為:1200-1330(1.5hrs)
(需符合國訂勞動基準法)
勞工正常工作時間,每日不得超過八小時,每週不得超過四十小時。
前項正常工作時間,雇主經工會同意,如事業單位無工會者,經勞資會議
同意後,得將其二週內二日之正常工作時數,分配於其他工作日。其分配
於其他工作日之時數,每日不得超過二小時。但每週工作總時數不得超過
四十小時。
(補休不算符合勞動基準法,需有加班費,否則仍算是違法)
(須符合國訂勞動基準法)
**無須加班仍須填寫加班費制度**
**可直接填寫加班費比照勞基法,低於勞基法禁止發文**
加班費制度:不用加班
如雇主有使勞工每日工作時間超過8小時者,或單週超過40小時者,應依法給付加班
費,其標準為:(勞動基準法第24條)
(1)延長工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額加給3分之1以上。
(2)再延長工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額加給3分之2以上。
補休使用需員工同意,經錄取員工檢舉無加班費,一律轉發勞動部進行勞動檢查。
工作環境與該職缺團隊介紹:
▍工作環境
* 冰箱、烤箱、微波爐、電鍋、快速爐一應俱全,提供舒適方便的工作環境。
* 咖啡機、飲水機、各式茶飲免費暢飲。
* 頂樓露天陽台,眺望北市美景,隨時呼吸美麗芬多精。
* 離捷運世貿站不到五分鐘的步行距離,生活機能超便利。
▍公司福利:
- 上下班時間彈性
- 不定期聚餐、歡樂慶生會、下午茶
- 工程師皆配備專屬筆電 (MacBook Pro)
- 員工股權激勵
公司分紅與獎金:面議
▍公司介紹
瑪樂愛迪科技股份有限公司是一個成立自2017年的新創公司
致力於透過網路科技創新應用服務,「創造更美好的廣告行銷模式」
於2017年與2018年完成了來自亞洲廣告界龍頭的種子輪募資
我們目前正在與美國華爾街知名天使投資人進行天使輪募資
公司主要產品為一上線就廣受品牌好評的影音廣告創作平台《AD POST》。
目前團隊是個平均年齡在30歲以下,同時兼具年輕、活力、創新與技能經驗的團隊。
我們擁有大量的客戶群與資源
理想並實踐打造一個全新的廣告平台。
活潑自由卻又嚴謹自律是我們的工作風格
高度的自律搭配目標導向的管理模式
成就了一個快速而精實的新創團隊。
人資或徵才聯絡方式:
Naomi Wong/黃小姐
[email protected]
--
▍薩摩亞商瑪樂愛迪科技股份有限公司/66657111
公司地址(填寫詳細至號):
▍ 台北市信義區信義路四段415號
職缺:iOS /Android app工程師
(各一名)
職缺能力經歷要求:
【必備條件】
iOS —
1. 具iOS開發能力及使用SWIFT經驗
2. 需有iOS App已上架作品
3. 能研讀 iOS 相關英語技術文件
4. 兩年以上開發經驗且能獨立作業
5. 邏輯清楚,良好的程式設計概念
6. 良好的溝通能力
7.具備第三方 library 整合和 API 串接經驗 (如 Facebook)
8.懂得Ui切版與程式碼生成
9.熟悉bug追蹤與修正
Android—
1.具備獨立完成專案能力
2.熟 Android 開發經驗,有完整上架經驗佳
3.具備第三方 library 整合和 API 串接經驗 (如 Facebook)
4.具備兩年以上 Android app 開發及上架經驗
5.熟悉 Google Play, Google Analytics,Firebase 等服務
[加分] 影音串流經驗佳
[加分] 有 Demo 作品佳
[加分] 會主動了解新技術並樂於分享
【職務責任】
‧ 平台app程式開發維護
‧ 優化及加強現有軟體的功能和性能表現
‧ 與管理團隊緊密合作,以確保軟體開發與需求相符
員工是否需自備工具? 否
每位工程師公司配備專屬筆電
薪資(月薪): 3年經驗以上經驗者,薪資$40,000~70,000
(具備加分條件能力者,薪資可再往上調)
薪資(保證最低年薪,必填項目): 13 個月
年終獎金計算方式:底薪計算
****以下工時與加班費必填,不填刪文水桶****
工時:每日8hrs/每週不超過40hrs
午休時間為:1200-1330(1.5hrs)
(需符合國訂勞動基準法)
勞工正常工作時間,每日不得超過八小時,每週不得超過四十小時。
前項正常工作時間,雇主經工會同意,如事業單位無工會者,經勞資會議
同意後,得將其二週內二日之正常工作時數,分配於其他工作日。其分配
於其他工作日之時數,每日不得超過二小時。但每週工作總時數不得超過
四十小時。
(補休不算符合勞動基準法,需有加班費,否則仍算是違法)
(須符合國訂勞動基準法)
**無須加班仍須填寫加班費制度**
**可直接填寫加班費比照勞基法,低於勞基法禁止發文**
加班費制度:不用加班
如雇主有使勞工每日工作時間超過8小時者,或單週超過40小時者,應依法給付加班
費,其標準為:(勞動基準法第24條)
(1)延長工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額加給3分之1以上。
(2)再延長工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額加給3分之2以上。
補休使用需員工同意,經錄取員工檢舉無加班費,一律轉發勞動部進行勞動檢查。
工作環境與該職缺團隊介紹:
▍工作環境
* 冰箱、烤箱、微波爐、電鍋、快速爐一應俱全,提供舒適方便的工作環境。
* 咖啡機、飲水機、各式茶飲免費暢飲。
* 頂樓露天陽台,眺望北市美景,隨時呼吸美麗芬多精。
* 離捷運世貿站不到五分鐘的步行距離,生活機能超便利。
▍公司福利:
- 上下班時間彈性
- 不定期聚餐、歡樂慶生會、下午茶
- 工程師皆配備專屬筆電 (MacBook Pro)
- 員工股權激勵
公司分紅與獎金:面議
▍公司介紹
瑪樂愛迪科技股份有限公司是一個成立自2017年的新創公司
致力於透過網路科技創新應用服務,「創造更美好的廣告行銷模式」
於2017年與2018年完成了來自亞洲廣告界龍頭的種子輪募資
我們目前正在與美國華爾街知名天使投資人進行天使輪募資
公司主要產品為一上線就廣受品牌好評的影音廣告創作平台《AD POST》。
目前團隊是個平均年齡在30歲以下,同時兼具年輕、活力、創新與技能經驗的團隊。
我們擁有大量的客戶群與資源
理想並實踐打造一個全新的廣告平台。
活潑自由卻又嚴謹自律是我們的工作風格
高度的自律搭配目標導向的管理模式
成就了一個快速而精實的新創團隊。
人資或徵才聯絡方式:
Naomi Wong/黃小姐
[email protected]
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