抱歉，還是覺得科技版人氣比較高，另外也想問問MIS以外人的看法
國立學士畢
到教育中心學基礎，考了RHCE、CCNA、MCSA
已在User Site待了兩年，今年27，最後薪資42K
前陣子因為對別的工作領域感到憧憬，但後來證明是衝動
現在又想回來找IT工作
本人想以網路為主要專精，原則上就是Router/SW/FW/LoadBalance/Security
明年一月有CCNA過期的壓力，想要至少先考過一科CCNP
最近篩選及面試了幾家，目前考慮以下兩家中
公司 1.華電聯網 2.玉山銀行
技五 (新訓後才分發)
地點 HQ在汐止 民權東路站旁
職稱 網路工程師 資訊專員(職7)
薪資 N-4K N-2K(試用期再-2還
-4有點忘)
工時 0900-1800 0830-1730
有加班費 有加班費
年終 沒保證2M(按 沒保證，只說去年
表現調升或調降) 媒體是說平均4~6M
福利 聖誕禮券4.5K 優惠定存、員工儲蓄會
三節15K
備註：
華電聯網：
直接與未來直屬主管面試，相談甚歡，主管個性乾脆，肯為下屬爭取的感覺
不過也很難講啦，畫大餅大家都會，此外在公司可依照個人的興趣或學習程度調度
舉例負責思科網路產品線，未來想在跳其它線也可以
感覺未來工作很自由，到處跑，可以摸到很多產品及技術提升
玉山銀：
感覺銀行穩定、薪資福利比較優，公司畫大餅說資訊人員在公司為策略性單位
另外自己也覺得這幾年看下來金融業普遍比科技業賺(前幾TOP科技業除外，因為
我應該也卡不進去)
穩定升遷制度，是否要提前去卡位
共同性新人訓練2週後，才會知道自己被分派到哪個部門
換言之，到那時候我才會知道工作內容是甚麼
其實我對銀行業IT人員工作內容不是很了解，只知道它們系統規劃部很像很缺人(
感覺應該會被分派到那)
我只能美化他想像架構大、系統多，可以學很多的感覺
總結：目前還有時間，想找可以學很多東西，薪資不要太差，學得東西對未來發展性
和談薪水能比較高的工作
--
國立學士畢
到教育中心學基礎，考了RHCE、CCNA、MCSA
已在User Site待了兩年，今年27，最後薪資42K
前陣子因為對別的工作領域感到憧憬，但後來證明是衝動
現在又想回來找IT工作
本人想以網路為主要專精，原則上就是Router/SW/FW/LoadBalance/Security
明年一月有CCNA過期的壓力，想要至少先考過一科CCNP
最近篩選及面試了幾家，目前考慮以下兩家中
公司 1.華電聯網 2.玉山銀行
技五 (新訓後才分發)
地點 HQ在汐止 民權東路站旁
職稱 網路工程師 資訊專員(職7)
薪資 N-4K N-2K(試用期再-2還
-4有點忘)
工時 0900-1800 0830-1730
有加班費 有加班費
年終 沒保證2M(按 沒保證，只說去年
表現調升或調降) 媒體是說平均4~6M
福利 聖誕禮券4.5K 優惠定存、員工儲蓄會
三節15K
備註：
華電聯網：
直接與未來直屬主管面試，相談甚歡，主管個性乾脆，肯為下屬爭取的感覺
不過也很難講啦，畫大餅大家都會，此外在公司可依照個人的興趣或學習程度調度
舉例負責思科網路產品線，未來想在跳其它線也可以
感覺未來工作很自由，到處跑，可以摸到很多產品及技術提升
玉山銀：
感覺銀行穩定、薪資福利比較優，公司畫大餅說資訊人員在公司為策略性單位
另外自己也覺得這幾年看下來金融業普遍比科技業賺(前幾TOP科技業除外，因為
我應該也卡不進去)
穩定升遷制度，是否要提前去卡位
共同性新人訓練2週後，才會知道自己被分派到哪個部門
換言之，到那時候我才會知道工作內容是甚麼
其實我對銀行業IT人員工作內容不是很了解，只知道它們系統規劃部很像很缺人(
感覺應該會被分派到那)
我只能美化他想像架構大、系統多，可以學很多的感覺
總結：目前還有時間，想找可以學很多東西，薪資不要太差，學得東西對未來發展性
和談薪水能比較高的工作
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