Offer請益(港商/鴻海/緯創資通) - 工程師
By Elma
at 2014-07-11T21:50
at 2014-07-11T21:50
Table of Contents
各位前輩好,小弟出社會兩年半,
學歷為國立大學碩士班(非四大四中),
擔任資訊工程師約1年多(非相關科系),
由於一些個人因素考量離開前公司,
日前有得到三家公司的OFFER,
想請各位前輩給予一些意見~
公司 港商資訊業 鴻海 緯創資通
地點 台北 河南鄭州(常駐) 宏碁大樓
職務 資訊工程師 BI工程師(SIDC新幹班) 品保工程師
薪水 (N+8)(試用期)*13+績效 (N)*14+外派津貼+分紅 (N-1)*14+分紅(?)
工時 8~9hr 9hr(?) 8~9hr
福利 無 保14+分紅 保14+分紅(?)
居住 家裡 大陸宿舍 家裡
路程 20~25分鐘 廠區旁 45~60分鐘
鴻海年薪最高,但是要常駐大陸,會有以後回不來台灣的隱憂?
主要是想請教各位前輩關於鴻海SIDC事業群的工作環境和發展性,
不知道是不是有待過SIDC的前輩可以指引迷津.. Orz
另外,人資表示SIDC是支援部門,以後股票會分比較少..
但是不知道是不是會少很多呢??
港商資訊業的部分是底薪比較高,但是沒有其他相關福利,
每年調薪至少3%以上,看負責的專案內容會另外給績效獎金,
但是主管的意思是負責的工作較重才會有較多效獎,
這是我目前非常想去的一家公司,
在專業領域部份除了CODING外,也可學習到一些會計和貿易知識,
主管非常健談和開明,手下員工都跟了他至少10年以上,
也是家跨國企業,全球有許多駐點,
唯一缺點就是薪資結構不像科技業有分紅,年薪的總月數較少。
緯創資通則是底薪很低..(雖然鴻海只高1K,但是有外派津貼?)
雖然是品保部門,但是初期工作內容會是幫公司進行IT系統建置,
並彙總各廠區相關資訊、製作相關報表給高層主管過目,
工作內容除了IT相關外,也會學習許多ISO知識,主管表示以後會往顧問方向發展,
優點是是正常上下班,部門只有6位成員,職級都很高,
因為要報告的對象都是公司最高層,所以主管表示升遷較快??
部門成員非常稀少..不知道是否有前輩知道其中狀況呢??
感謝各位前輩的閱讀,
也希望知道詳情的先進能夠指引迷津~ 小弟感激不盡!!
--
學歷為國立大學碩士班(非四大四中),
擔任資訊工程師約1年多(非相關科系),
由於一些個人因素考量離開前公司,
日前有得到三家公司的OFFER,
想請各位前輩給予一些意見~
公司 港商資訊業 鴻海 緯創資通
地點 台北 河南鄭州(常駐) 宏碁大樓
職務 資訊工程師 BI工程師(SIDC新幹班) 品保工程師
薪水 (N+8)(試用期)*13+績效 (N)*14+外派津貼+分紅 (N-1)*14+分紅(?)
工時 8~9hr 9hr(?) 8~9hr
福利 無 保14+分紅 保14+分紅(?)
居住 家裡 大陸宿舍 家裡
路程 20~25分鐘 廠區旁 45~60分鐘
鴻海年薪最高,但是要常駐大陸,會有以後回不來台灣的隱憂?
主要是想請教各位前輩關於鴻海SIDC事業群的工作環境和發展性,
不知道是不是有待過SIDC的前輩可以指引迷津.. Orz
另外,人資表示SIDC是支援部門,以後股票會分比較少..
但是不知道是不是會少很多呢??
港商資訊業的部分是底薪比較高,但是沒有其他相關福利,
每年調薪至少3%以上,看負責的專案內容會另外給績效獎金,
但是主管的意思是負責的工作較重才會有較多效獎,
這是我目前非常想去的一家公司,
在專業領域部份除了CODING外,也可學習到一些會計和貿易知識,
主管非常健談和開明,手下員工都跟了他至少10年以上,
也是家跨國企業,全球有許多駐點,
唯一缺點就是薪資結構不像科技業有分紅,年薪的總月數較少。
緯創資通則是底薪很低..(雖然鴻海只高1K,但是有外派津貼?)
雖然是品保部門,但是初期工作內容會是幫公司進行IT系統建置,
並彙總各廠區相關資訊、製作相關報表給高層主管過目,
工作內容除了IT相關外,也會學習許多ISO知識,主管表示以後會往顧問方向發展,
優點是是正常上下班,部門只有6位成員,職級都很高,
因為要報告的對象都是公司最高層,所以主管表示升遷較快??
部門成員非常稀少..不知道是否有前輩知道其中狀況呢??
感謝各位前輩的閱讀,
也希望知道詳情的先進能夠指引迷津~ 小弟感激不盡!!
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By Olga
at 2014-07-13T23:29
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By Edwina
at 2014-07-14T12:29
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By Carol
at 2014-07-16T05:59
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By Valerie
at 2014-07-18T10:52
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at 2014-07-19T09:02
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By Quanna
at 2014-07-20T12:50
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By Susan
at 2014-07-21T23:03
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