offer請益 (發哥/螃蟹) - 加班

針對你問的風氣和未來，分享一下發科的經驗：
發科的RF因為發展時間長、人數多
所以新人報到之後的內部訓練很完整
從設計到量產會有很多經驗可以參考
和其他部門的協調合作以及請求支援也是一樣
另外就我接觸過的主管來說
對自己底下員工都不錯
我認為這些對於第一份工作來講都是很友善的
不用擔心自己在沒人帶的情況下做沒經驗的事情

發展性方面，如果重點是跳槽的話
在台灣做RF就幾間而已
不管選哪家應該都不用擔心對方沒聽過
但對台灣以外來講
發科的知名度還是高不少

※ 引述《Arhes (123)》之銘言：
: 版友們好，目前有幸收到發哥、螃蟹兩個部門的offer，兩份底薪相差不遠，想煩請版上
: 前輩有相關經驗者，能夠提供對於兩者部門的意見。
: 背景: 四大電資碩、主要研究毫米波晶片。
: offer1: 發哥
: 部門: RF
: 內容: 工作內容為IC design，上下班時間似乎沒有一定。聽聞此部門人數眾多，早下班
: 晚下班的人都有，不太好概括而論此部門有無需要加班，可能和個人能力比較有關係。但
: 打聽下來而言，平均工時似乎比瑞昱要長。壓力應該比較大。
: offer2: 螃蟹
: 部門: RF
: 內容: 事業群為RDC，工作內容同樣為IC design，聽聞此部門上下班極為穩定，幾乎不須
: 加班，也沒有加班費。壓力應該比較小。
: 兩者最大的優點為都與我研究所專業相關。會想上來科技版詢問前輩們，主要是想詢問更
: 多兩者部門風氣、未來性。發哥一般來說名聲比較響亮(?)，是否選發哥會比較好跳槽。
: 另外聽聞發哥壓力普遍偏大，這部分不知道前輩們有何評論，謝謝大家
: 註：此為代朋友轉問，非本人經歷～～

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