PM 最大的難處在哪裡 ??? (有責無權) - PMP

Hardy avatar
By Hardy
at 2007-12-18T03:07

Table of Contents

※ 引述《sbwu (sbwu)》之銘言:
: ※ 引述《birdpon (Dame un beso)》之銘言:
: : 我覺得合理的buffer是可以接受的,畢竟總是天有不測風雲嘛~
: : 其實我自己是不會下決定是要給還是不給。
: : 如果事關重大,我覺得還是把各種不同的可能情況,
: : 都彙整、做一個完整的報告,最後還附上自己的建議,
: : 但是請長官定奪,這樣的方式應該是最四平八穩的吧~ :)
: 合理的 buffer?
: 我還沒遇到過。
: 當遇到主管要求 ODM 的 T1 就要能夠送樣給客戶評價功能跟 reliability 時,
: 當 kick off meeting 時多嘴舉手問了一句 dead line 是什麼時候,而主管的
: 回答是 「兩個禮拜以前」時,
: buffer 都是列辛酸的。

(1)對內

我沒有 buffer, 只有你 RD 造成的 Delay.
有問題不告知我, 客戶來 review 時, 請你和你老闆來解釋給歪國人.
會議記錄和人力財產損失, 會列的很清楚, 所有 team member 和 VP 都會收到.

你每天都真的很努力再趕, 不是六點一到就消失.
一有問題就回報, 客戶那邊 PM 就會幫你橋, 你幫我, 我一定也會幫你.




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▁▁◢◣ ──┤ http://hotel1978.blogspot.com/ ├┐
▂▂▂ 男不可無女,無女則意動,意動則神勞,神勞則壽損。
! D 若念真而無可思者,大佳長生也,然而萬中無一焉。
%◤◥ 強抑欲閉之,難持易失,使人漏精尿濁,以致鬼交之病
= ◥◣// ──────────────────────────┘

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Tags: PMP

All Comments

Charlie avatar
By Charlie
at 2007-12-22T04:28
是呀 互相幫忙 將心比心啦
Emily avatar
By Emily
at 2007-12-23T20:04
推!回報制度真的很重要。

PM 最大的難處在哪裡 ??? (有責無權)

Christine avatar
By Christine
at 2007-12-18T02:52
: : andlt;請補充andgt; : 有的時候要看公司主管的心態。 : 有些公司的主管指派某些人當 PM 純粹只是想找個免洗的倒楣墊背來吸引砲火, : 讓大家的壓 ...

賀開板

Hedy avatar
By Hedy
at 2007-12-18T01:44
終於有專門討論PM的板了... 板主真是佛心來的~~~~~~~ 感恩啦 --

PM 最大的難處在哪裡 ??? (有責無權)

Isabella avatar
By Isabella
at 2007-12-18T01:10
※ 引述《birdpon (Dame un beso)》之銘言: : ※ 引述《kelly7788 (伊東美)》之銘言: : : 每個 function team 都會偷藏 buffer (怒) : : 所以 PM 要更熟他們的作業時間 � ...