一些人資的問題 - 人資

這是某個個案或是情境問題嗎?
如果是的話，是否是關於部門主管與人資專員間管理議題的個案，
然後詢問有關人資專員與部門主管間，在人資議題的管理/分工/合作關係？
如果是的話，您可以要將整個情境告知，會比較容易得到大家的建議。


我覺得二個問題應該是問：
某種程度上來說，人資管理業務應該由部門主管還是人資專員執行？
當人資專員與部門主管同時介入人資管理業務的時候，這意味著什麼？


: ※ 引述《pcdiypcdiy (pcdiy)》之銘言：
: : 1.由人資專員或直線管理者執行人員管理的範圍為何？
: : 2.在組織中，由這兩個專業主體所執行之人員管理活動有何意涵？
: : 字面上的翻譯，可能還需要做全後文的連結。

--