一份工作做多久叫做穩定? - 離職

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各位年薪百萬的科技業先進好!
這個問題想詢問各位的意見,若不該在科技板問,我會刪文。我目前在海邊的某事業群當
業助,來到這差不多兩年了

很幸運的是我目前所待的事業群作風滿美式的,時數亦非重點,滿有效率,也是個營收不
錯的事業群,這樣的文化在海邊也許不常見?!但我所言屬實!

可是我也必須承認,最近萌生過幾次離職的念頭,這裡這麼好,但上面早就卡滿人啦!
很多人待了4、5年,甚至更久,依然不是主管,但我知道他們的Package應該是不錯。
還有一個因素是同事們多半都比我大個10歲,5歲以內的一支手數得出來....可想而知在
這除了工作充實外,卻少了點同儕情感...

這是我第三份工作,第一份8個月,第二份1.3年,非相關產業,而未來我還是想繼續往科
技/代工產業發展,想請問各位覺得待多久才不會算是穩定性不夠的年輕人?
倘若離職前都還只是業助,下份工作是否也還是比較可能從業助做起?

謝謝各位啦!


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All Comments

Catherine avatarCatherine2017-04-18
最後一句問的很怪 你想做業助就繼續應徵業助啊
Gilbert avatarGilbert2017-04-20
10年
Oscar avatarOscar2017-04-20
給低薪還做的住 就穩定了
Daph Bay avatarDaph Bay2017-04-22
老實說,工作那麼多年還是業助,你想轉應該沒什麼人會
想收
Ivy avatarIvy2017-04-23
就應徵業務吧!業助轉業務是很平常的事
Kyle avatarKyle2017-04-25
靠杯 講半天是業助 你是正妹?
Edith avatarEdith2017-04-29
正妹不看穩定度的,只看正不正或事業線的~
Necoo avatarNecoo2017-04-30
至少五年
Una avatarUna2017-05-01
要找升遷管道佳的 能開拓視野的 不然只是業助 換公司其實薪
水不會差太多
David avatarDavid2017-05-05
第三份工作才是好缺.............
Connor avatarConnor2017-05-10
同事都很年輕,連主管也很年輕,爬上去人人有機會,但爛缺
Elvira avatarElvira2017-05-14
目前看不出有需要離職的理由 再找更好機會升職或跳槽
Hedy avatarHedy2017-05-16
建議找沒有'助'字的職位,因為功勞沒有你,雜事都是你,
且轉職薪水也不會高