不同產業的HR 工作內容會差異很大嗎？ - 人資

By Ida
at 2008-05-09T15:42

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不知道這樣問適合不適合？

剛剛取得兩間公司的HR入門票，分別是科技業和金融業。
職務則都在都是在教育訓練方面。

不過我還沒有相關工作經驗，
有點擔心，是否會因產業不同，
教育訓練的規劃執行方式也大不相同？
或者，其實是看各個公司而有差異？

還請各位前輩多多指教。

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All Comments

By Gilbert
at 2008-05-10T11:51

最大的不同應該是高層對於教育訓練的期待為何吧.....

By Queena
at 2008-05-10T13:40

概念上是是相同的，HR可以跨產業沒問題

By Carolina Franco
at 2008-05-15T12:21

科技業的Training會學到很多~

By Jacky
at 2008-05-09T13:27

人資版的各位大家好想來分享一下最近找人資工作的心得以及詢問各位的意見! 先來說明一下我的背景私立技術學院畢業環境工程科系去年十二月退 ...

By Belly
at 2008-05-09T12:02

今年勞工局自聘就服站的人員 5/1都沒有放假但是派遣的人員有放5/1 (應該說是補休啦) 之前自聘人員好像還有跟勞工局開會討論過但是還是沒有放5/1.. ...

By Poppy
at 2008-05-09T00:57

幫學弟PO文學弟在找工作問我有沒有類似這樣的測驗或量表我知道傳統上我們用big five or MBTI來測一些性格進而決定大致的方向不過實務上業種的�� ...

By Ingrid
at 2008-05-08T22:23

我是進入HR的新手有過半年當HR助理的經驗再舊公司時其實我覺得還是比較偏舊式的人事部門只是改名叫人力資源部門但現在在尋覓新工作時發現常�� ...

By Hazel
at 2008-05-08T14:07

各位好我之前有過約兩年的人事行政經驗今年研究所考試考上文化勞動所備取(但應該可以備取上) 大葉人資所正取想請問各位前輩念哪一家好? 謝謝^ ...