世界先進產品工程師 - 工程師

※ 引述《pttforptt (ptt for ptt)》之銘言：
: 小魯四大碩化材背景
: 最近要去面試VIS二廠產品工程師
: 有爬文看到版上大家分享
: 但因為資訊有點舊
: 所以還是想PO文問一下
: 不知面試時須注意什麼呢?
: 部門風氣跟文化如何呢?
: 另外發展性的部分
: 得知VIS的產品主要在做FA 有人說因為門檻不高 未來會有所侷限
: 這部分 是個人在工作上的學習跟態度可以改善 還是真的就是只做FA就會被侷限住了?
: 未來想轉職客戶端 是否會有所侷限呢?

小弟是專門被該部門highlight的
但是要給正確的明燈
小弟還是會秉持中肯不偏頗的角度
來跟你談這職位

先從背景分析來看好了
四大化材碩背景的話
那就是做failure analysis這個技能
會比其他人多一格 但也就多那一格...
講直接點就是很會TEM/SEM/EMMI
So what?

產品工程師這位子是要幫客戶顧yield
並從結果來提昇產品競爭力

所以要懂的東西還是以電子電機的電子學為主
但就如我在原文的推文中所提的

你yield的分析
是來自客戶feedback回來的bin資料而已
客戶怎麼測試 layout 怎麼畫 電學上的表現
這都不是你完全能知道跟掌握的
（如果能掌握的 今天還會在fab當產品？）

這中間很多因素 諸如客戶設計的style, method
都不是能一年兩年能懂
甚至有些還因為智慧財產權問題
所以看不到

而且十之八九問客戶layout設計
客戶只會回你他也不知道(客戶產品)

所以你能做的分析就是用QC 7手法
共同機台 跟統計學 再加上一點運氣
推出一個"只是懷疑"的失效分析結果
來比對線上的生產紀錄 WAT結果是否吻合
來請小弟的部門跟module關機台或是爭yield回來

但是這是完美狀況...
每天在發生的都是不完美的

長官通常要你看完共同機台就要止血
要你解釋root cause就先算了

常常最後搞的事情烏煙瘴氣

不過我說 產品是高位職 通常說了算
整合跟module也只能說表示遺憾...


產品也是與客戶開會的第一線人員
所以要能溝通 如果客戶來自國外
那英文就會不能忽視
職位的輪調都有機會面對到國外客戶

產品的位置也可以學很多 畢竟是從高位來看
好好學習電子電路學跟英文
以後往外跑機會不少 絕對比整合module多
到design當manager也是大有人在

後面講些這位子的細節

不輪班不on call 至少我隔壁的沒聽說
但也有聽說FA搶不到機台 case又急的
週末自己來借機 但是很少數了

有大case無償來報到 但那要很大很大的才有..
(換個說法加班費quota 很少）
上下班平均來說比module跟整合早
要說的話 算爽多了

另外產品不隸屬廠單位 而是獨立處
離廠生產很遠的 老話一句 越靠近生產線越累
所以自然有爽感


另外FA的確門檻不高 但說實在 作的好的人
真的也沒多少...
未來發展說實在也不受限FA做不做得好...



以上


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