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主管要求下班後同事互相技術交流? - 工程師

Brianna avatarBrianna · 2017-02-03

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主管認為員工不能只懂自己的專業，因此要求員工在下班後準備自己的專業知識跟不同部
門同事報
告，並交流分享意見，程式方面也會由公司的SW來教，公司都是剛進來的新鮮人，頂多是
學一些基本用法，想請問各位剛進公司也都會有這樣的活動嗎?

謝謝!

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All Comments

Emma avatarEmma2017-02-06
我有遇過公司建議員工自費去外面上課或是參加seminar
Audriana avatarAudriana2017-02-09
來提升員工能力,雖然只是建議,但要花自己時間金錢就不爽
James avatarJames2017-02-11
北七主管
整天在那邊異想天開，天馬行空
Daniel avatarDaniel2017-02-14
這是要創造一個誰離職都沒影響的環境/理由
Franklin avatarFranklin2017-02-15
隔行如隔山這麼EASY的道理都不懂 ~.~
Annie avatarAnnie2017-02-18
這是很高階的白癡主管吧？可以跨部門要求員工做同一件事
Emma avatarEmma2017-02-18
原PO在某m?
Enid avatarEnid2017-02-20
我們有員工教育訓練，每個 group 一年出一到兩門課。
Brianna avatarBrianna2017-02-25
但是不會要求用下班時間準備，可以光明正大用上班時間
準備，而且也能列入工作進度。
基本上不同部門可以過來聽課，但是沒有強制。
Tracy avatarTracy2017-02-26
要求下班後準備，這有沒有違法？請勞基法專家解釋一下 XD
Brianna avatarBrianna2017-02-28
就是夠白痴才能當主管阿.....上班不安排下班來亂搞
Wallis avatarWallis2017-03-03
是當作大家回家是不用顧小孩嗎
Kyle avatarKyle2017-03-07
鳥公司，快逃！
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2017-03-09
證明你能力夠強，不需要參加進修，然後不要鳥他，除非他
Gilbert avatarGilbert2017-03-11
付你加班費
Hamiltion avatarHamiltion2017-03-13
流動率太高?
Todd Johnson avatarTodd Johnson2017-03-15
不會 浪費時間 下班時間是自己的
Olivia avatarOlivia2017-03-16
薪水很高厚? 這主管以後就是1個人當N個人用
Jacky avatarJacky2017-03-17
那個會計部的 XXX 不是上過 SW的課？有空幫忙看一下問題
Sarah avatarSarah2017-03-20
塊陶啊 還有時間po文！！！！
Rae avatarRae2017-03-23
台灣有台灣玩法，灰色地帶
Suhail Hany avatarSuhail Hany2017-03-28
多能功，管理的一部分，但用下班時間做很智缺
Joseph avatarJoseph2017-03-30
如此果是工作的一部分，請報加班。
Bennie avatarBennie2017-03-31
給加班費嗎？
Rosalind avatarRosalind2017-04-04
很好啊準備跳巢
Callum avatarCallum2017-04-05
有正妹同事嗎
John avatarJohn2017-04-08
叫他去死吧，有種讓我請公假去上課
Damian avatarDamian2017-04-08
你有心想學就去 不想就婉拒或離職吧! 你的人生你才是主人
Isabella avatarIsabella2017-04-12
記得領加班費
Liam avatarLiam2017-04-12
如果你不是新鮮人,也不想再進步了,該爭取的就去爭取.
Madame avatarMadame2017-04-12
反過來,除非你有更好的學習機會也不用鳥這個,要辭要衝都
可以
Quanna avatarQuanna2017-04-16
如果什麼都沒有,10多年前的我,會巴不得請對方吃東西,然後
教我多一些
Connor avatarConnor2017-04-18
對新鮮人來說,現在摸的看的都可能是未來十年的養分,因為
計較福利而錯失成長的機會,那誰都幫不了你
Erin avatarErin2017-04-22
婀...出社會多年的感觸 在鬼島需要成長的只有口才吧
Aaliyah avatarAaliyah2017-04-26
工作沒有甚麼該不該，錢給足了做啥都行
Callum avatarCallum2017-04-30
會吵得有糖吃,不會叫得去做事 主管省事 正常運作就好
Selena avatarSelena2017-05-01
女同事可以交流一下
Joe avatarJoe2017-05-01
快逃吧
Blanche avatarBlanche2017-05-03
幫QQ 鬼島住久惹就會 習慣惹 ㄎㄎ
Rae avatarRae2017-05-03
加班費?
Susan avatarSusan2017-05-07
如果學的到技術 我覺得不是壞事@@
Brianna avatarBrianna2017-05-08
馬上有資方消毒者出沒，這篇文被盯上囉
Dinah avatarDinah2017-05-10
如果可以跟美女在小會議室1 on 1 交流一下應該不錯ㄝ
Thomas avatarThomas2017-05-10
不用理他啦 上面還有資手打手出來洗腦
Hazel avatarHazel2017-05-12
要學幹麻不在上班時間學，嘴上講學習其實就是要佔員工便宜
慣老闆最喜歡鬼扯什麼成長機會然後騙員工來給他壓搾
Frederica avatarFrederica2017-05-13
整天只會叫員工不要計較薪水福利加班費，最計較的就是老闆
Jessica avatarJessica2017-05-14
不是應該上班準備嗎？
Selena avatarSelena2017-05-18
當然還是做交流阿,只不是交流手遊跟耍廢,又不失交代XD
Yedda avatarYedda2017-05-19
比較想跟公司正妹同事交流其他技術欸
Jessica avatarJessica2017-05-19
每次聽到別人對我說不要計較就一肚子火，不要計較是
你對我講的嗎？不要計較應該是自己說服自己的話
Agnes avatarAgnes2017-05-21
講十年前幹嘛阿...
Kyle avatarKyle2017-05-21
我們可以公假外訓 但要自費
Donna avatarDonna2017-05-22
性愛技巧交流
Oliver avatarOliver2017-05-23
....學技術 =.= 學把妹打炮偷情技術比較實際喇
Linda avatarLinda2017-05-26
這我知道 這種課 最後會流於形式 只教基本到不行的東西
覺得沒用就不要去吧
Doris avatarDoris2017-05-29
嗯 看起來就是一個不切實際異想天開的主意而已
Doris avatarDoris2017-05-31
87主管屁話一堆 台廠常見 吃撐了沒事幹
Sarah avatarSarah2017-06-04
沒給加班就檢舉
Agatha avatarAgatha2017-06-05
沒有利益誰會費心力將自己的所學精華手把手教人啊
Queena avatarQueena2017-06-10
不用理他,時間到了就下班!靠腰你，就上班時間弄!
Jacob avatarJacob2017-06-13
下班當然是要回家啊～
Delia avatarDelia2017-06-16
叫他去素懶叫啦
Connor avatarConnor2017-06-19
有聽過男女同事技術交流 男男或女女交流鮮少聽見
Tracy avatarTracy2017-06-22
//那些不爽的不要幹阿！！很厲害就走阿，給供欸！
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2017-06-27
這就是主管的遠見
Zanna avatarZanna2017-06-29
月薪有七萬以上都無所謂，月薪只有兩三萬的話，還是回
家打電動卡實在
Emily avatarEmily2017-07-01
前公司還要求我們SQE單位"分享"技術報告, 內容要有成本分析
交期以及市場新製程技術, 要給採購當參考的唷 >_^
Cara avatarCara2017-07-02
A片番號交流
Hardy avatarHardy2017-07-03
跟美女同事體液交流還勉強考慮一下...
Iris avatarIris2017-07-03
如果是上班時間處理，會做，下班誰理他，給獎金嗎?
Christine avatarChristine2017-07-06
還不錯啊 有些公司還怕你學
Kristin avatarKristin2017-07-08
下班回家卡實在
Eartha avatarEartha2017-07-12
學個頭啊…不能上班學嗎？下班時間要求學的，就請付加班
Jacky avatarJacky2017-07-15
費
Donna avatarDonna2017-07-16
哪家啊？分享一下
Liam avatarLiam2017-07-17
要求員工彼此交流?拿不出東西來指導下屬的主管才會搞這招
Noah avatarNoah2017-07-20
要小心背後的目的是什麼，是真心希望大家都能有更多的
知識呢?還是只是希望大家連別的部門的知識都要懂，以
後就不怕有人離職，反正還有其他人會。這業務革新的成
果會算在主管身上，底下的人卻會因此做的更累。
Hedwig avatarHedwig2017-07-24
強制就是加班喔！
Andy avatarAndy2017-07-28
請主管發mail給大家，然後就有證據可以檢舉了
Poppy avatarPoppy2017-07-31
下班來上課是哪招啊