亞銳電子工作心得 - 工程師

小弟有幸得新北市中和這間亞銳電子工作，擔任任體工程師一職

11/1 一進門後，發現工作狀況稍微急迫，因出貨在即的原因，至於是何原因
我也沒多了解。

於是埋頭就幹了。

第一周，老闆交代的任務是，把公司的硬體韌體規劃、流程，畫成方塊圖以及流程圖，

然後在第二周周三交給他。

當然第二周周三，我也如期給了他，他也沒多說什麼，就讓我直接做控制板的程式。

公司控制器是採用新茂的chip，51 base，還不算太難，不過也是稍為花了一兩天的時間
在了解它的datasheet，於是花了一周的時間，把所有需求的功能都做進去，並驗證了所
有功能，以及建立公司所需的表格(.h檔)等等之類的東西，確保正常。

到第四周，公司同事意外發現另一件措手不及的事，就是與美國知名水果手機溝通的
程式不見了，公司並沒有留下相關資料。



此時，我便開始懷疑，為何會沒有確實交接紀錄，到底發生了何事？

稍稍打聽了一下，得知因前人被老闆請去 東支援一下 西支援一下，導致自己的案子無法
如期完成，而得到老闆的質問，憤而跟老闆起爭執，然後離去了。

當然我也是抱著聽聽就算了的心態，沒在意這件事情。



於是接著而來的事情讓我有點驚訝，
不，應該要說是 非常驚訝。

公司的協理負責電路設計的事務，竟然跟我說2N3904比2N3906還便宜，而直接在51base的
MCU掛上2N3904，我就跟他說，我擔心他GPIO推不動，若沒有pull high，應該是掛上PNP
比較保險，他竟然又跟我扯說NPN速度比PNP還快！

NPN當然是快，但是PNP是有多慢?都做到MHz等級，而且是用51base，是要多快的速度?

fine，於是我跟他說，要改就去改吧，我沒意見。反正我只是提出我的看法。

接著這協理又要我幫忙處理MCU周邊的線路繪製，我雖是繪繪製電路與layout，但這其實
不是我主要工作，要我幫忙，我當然是沒意見。
只是你既然是線路設計，MCU datasheet不看，是要做什麼電路設計？



接下來又更扯了，某天老闆心血來潮，說要code review，於是要我解釋我目前的coding
流程，其中我解釋到一個Speed(例如腳踏車輪週放置光遮斷)的程式，利用INT負緣處發，
老闆竟然說我不能這樣處理，因為會程式永遠被中斷，要我用gpio去處理，然後去抓它的
edge.......= =
阿這不就INT，不然是要用哪個東西？timer嗎 1ms中斷一次嗎？這不是更危險 = =

於使我急忙著解釋，他似乎沒法理解，到最後要求我去看之前的人寫的程式...
我開始有感覺到雞同鴨講的fu。


(此時我身上已經掛了多件事情，包括變頻器控制程式、線路部分需要再修正、還有水果
手機控制器程式，協助修正TVP515X的問題，每一個事情都非常緊急)

會議結束後，我趕緊回去繼續處理水果控制器問題....

沒多久，老闆又把我叫進去，劈頭就說了：

我看你的工作能力，你只能做助理工程師的工作，我會砍你的薪水，是大幅度的調整，
你看你變頻器控制程式到現在還沒出來，pic IIC的程式到現在也沒出來，
而且我已經有找到新的韌體工程師.....巴拉巴拉巴拉巴拉....


我心想，我到這也才第四周，第一周了解產品，第二周開始coding，第三周在救援，
第四周又要去寫ipod的控制程式，我每一個事情的沒有足夠的時間可以處理，

硬體沒有，工具也沒有，燒錄器也沒有，邏輯分析儀我也自己帶，FAE我也是找認識的問，
先前交接文件也沒有確實，我無從參考，全部從頭重新摸過一次，速度雖然不夠快，
但我自認這樣不算慢。



真的是地雷，

各位以後找工作真的要盡量找大間一點的公司。

對任何事都親力親為的老闆，我看我以後還是會敬而遠之。



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