休1天假日扣2天平日合理嗎? - 服務業討論

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By Joe
at 2012-09-15T18:18

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※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1GL5Kk29 ]

作者: sunoa91 (老吳) 看板: Salary
標題: [請益] 休1天假日扣2天平日合理嗎?
時間: Sat Sep 15 18:15:08 2012

各位板友好，

我朋友他剛進去一家在台北有九家分店的窯烤披薩餐廳上班，

公司規定每週五、六、日禁止排休假，月休五天。

如果真的一定要休假日就要再多扣一天平日假......


EX. 一般來說每個月可休五天平日，但如果其中一天想要排假日，就只能再排3天平日。

請問這樣合理嗎??有無違反勞基法?



我個人覺得這家公司制度很爛...難得看到這麼糟糕的外商....

班表一次只排一個禮拜，下週班表也要到禮拜六才會知道，而且你想放的時間不能放

也不會先告知你，等班表出來你只能摸摸鼻子自認倒楣的改假....

更傻眼的是有時候你今天只要上班4小時，隔天叫你10:00~24:00.....


唉~這樣的景氣又不能說不做就不做，只能認命的被剝削.....真無奈....

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All Comments

Kumar avatar
By Kumar
at 2012-09-16T19:06
合不合理是看薪水多少
William avatar
By William
at 2012-09-17T19:54
他用扣的，就代表是直接被吃掉的意思....
長短班真的討厭，短班就代表一定有長班...
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By Joseph
at 2012-09-18T20:42
含全勤27k
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By Erin
at 2012-09-19T21:29
說真的,真的不喜歡可以另找,不用做的很委屈
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By Zenobia
at 2012-09-20T22:17
我在Salary板的PO文有板友詳細回應，有興趣的可以去看看喔
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By Connor
at 2012-09-21T23:05
我朋友表示公司據說會在明年起改成見紅就排休，所以他打算
再觀望一陣子@@
我也只能說..法規一定多少懂一點才不會吃虧呀>_<大家加油!

肯德基面試

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By Connor
at 2012-09-14T17:58
小弟今年25了 之前的工作和服務業都無相關 今天去肯德基面試pt 有表明自己可以從基層時薪人員累積工作經驗 再往上升遷 他有帶我參觀工作環境和簡述 還說會打電話給我家長 然後二天後如果有接到電話通知入取 沒打就表示不入取 各個版友們 我入取機會大嗎 還真的蠻想投入肯德基試試 不想待在乏味又是派遣工的製造業了 ...

服務業薪資未達103元的問題

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By Mason
at 2012-09-14T15:28
小弟之前有趣徵才不少的工作 最後算是我家附近找到一家餐飲店當打工 時間是5點到9點，我知道時數不長 但是老闆給的薪資卻是一小時85-95我不確定 想請問各位，這樣有違反勞基法嗎? 還是103這個數字只用在正職? - ...

三節

Joseph avatar
By Joseph
at 2012-09-14T01:02
中秋節又快到了, 大家三節禮金都有些什麼atat? 去年中秋我拿到兩盒月餅+一大罐鮪魚罐頭=.= 過年就只有禮券, 端午則是一包冷凍粽子, 其實我覺得還不錯, 有拿有賺.... 大家呢atat? -- Peace of mind - ...

關於試用期

Enid avatar
By Enid
at 2012-09-13T22:50
今年剛畢業，第一份工作是門市人員 剛開始面試時老闆說是月休6天 今天是第4天上班，才被老闆告知 試用期是月休4天（這我可以接受），但是新人第一個星期不能休假 現在問題來了，我第二個星期一到五要上全天班（早上9點到晚上10點） 老闆說試用期週末不能排休 我想說算了，只要下下星期補給我就好，但問過老闆 ...

請問飯店業的基層工作

Emily avatar
By Emily
at 2012-09-13T14:57
最近在找工作 想從事飯店的工作 請問除了房務員及餐飲服務員外 還有其他的基層工作嗎? - ...