假如是你，你會選哪種人？ - 面試

Kelly avatar
By Kelly
at 2012-12-20T22:06

Table of Contents

※ 引述《leocs ()》之銘言：
: 基本上主管會請你來面試就表示你的學經歷基本上已經符合這個職缺的要求了，
: 所以，面試的重點在看這個人的人格特質，

很少人是因為符合什麼人格特質而被叫去面試

基本上台灣的HR都是亂找人，然後打個電話跟用人部門主管說

哪一天有幾個會來面試

用人部門主管也是恩恩喔喔的沒上心

結果等到你來面試那一天，主管不是特休，就是出差去，
不然就是在開會中，壓根兒沒把這件事情放在心上

真的擠出時間到了會議室，嗯，請自我介紹一下...

邊介紹邊看你的履歷，最後說：喔，抱歉我們似乎要找
的是...嗯

台灣的求職環境，很隨便的啦...


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All Comments

Megan avatar
By Megan
at 2012-12-25T21:48
喔
Harry avatar
By Harry
at 2012-12-28T20:30
倒是沒遇過這種情形
George avatar
By George
at 2013-01-02T01:23
喔好專業喔。
Kelly avatar
By Kelly
at 2013-01-06T09:54
還真的是這樣 認真看履歷跟成績單的真的少
不過有一半是因為履歷寫太爛
Harry avatar
By Harry
at 2013-01-08T18:43
專業
Linda avatar
By Linda
at 2013-01-09T13:04
中肯~
Elvira avatar
By Elvira
at 2013-01-12T03:59
有感而發推
前兩天去狐狸康就是這樣
Irma avatar
By Irma
at 2013-01-12T05:36
CD中，回血後再補推。這篇的內容蠻常出現在心得文裡
感覺不少公司會這樣子青青菜菜
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By Bennie
at 2013-01-12T10:34
推一個
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By Zenobia
at 2013-01-16T00:18
專業+1

很悶的新鮮人

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By Skylar Davis
at 2012-12-20T21:52
我覺得也有可能是周圍的人都在跟你說你薪水低，這樣一直說其實也是會影響到你的心情 的，因為我也是這樣哈哈~剛開始進去覺得這薪水還可以，底�� ...

聯測科技的產品工程師

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By Tracy
at 2012-12-20T19:08
請問一下 這間公司的這個職缺 會不會很硬阿? 聽說假日需要接電話 (是否指假日可能就飛了...) 還有面試會不會很注重成績阿 他說要帶成績單 然後 ...

奇美電 OQC工程師

Blanche avatar
By Blanche
at 2012-12-20T18:46
104上的介紹是 a. 制定出貨檢驗規格 b. 建立andamp;修訂檢驗 Limit Sample c. 建立＆規劃出貨檢驗作業流程 d. 檢驗pattern, 手法, 頻率, 環境最適化 e. 推動改善�� ...

小單位問題一大堆唷...

Elma avatar
By Elma
at 2012-12-20T17:42
不好意思借您的文章問一下 我在機構只是個小小的助理 之前名字也有被拿去申請方案 機構只說是每年都會執行的方案 沒讓我看過內容，也沒解釋為 ...

假如是你，你會選哪種人？

Ina avatar
By Ina
at 2012-12-20T16:34
※ 引述《TIC05 (悠閒過生活)》之銘言： : 前陣子去面試，跟面試官聊了一下天，再加上看了生涯規劃版，我產生了一個疑問。 : 關於洗學歷這檔事... : �� ...