兆豐八職等vs一銀七職等 - 金融業討論

基本上我認為原PO的朋友就是原PO，若不是請海涵，

第一：原PO的假設先不能成立，畢竟只認為去年考績不錯今年就能升七職等，這太天真了

一銀全國有多少六職等的人你知道嗎？考績若不是優，請別拿出來說嘴，

因為連兩年拿甲上，也不等於拿到保送票，因為人真太多了。

所以這一篇請改為兆豐8職等跟一銀6職等比較，這樣薪資相差不大。


第二：因為本人是本版黑名單中的酸民，很多人想必都知道我在中信待過，

目前本人在一銀俗稱"四后一王"的分行，是一銀少有的精實分行，也是天天開會

天天問數字，相對一銀其他分行，相對操很多，但是比起中信還是人性化很多，

辛苦的結果，分行考核的成績就比較好，這樣相對拿的個人考績不會太差，

也如同有些推文所說，一銀升遷確實透明，洋洋灑灑一堆分數表，就像聯考一樣，

照分數排，是否能升遷，大多分數是操之在己。努力一些，10年內七職等升11職等管理職

也非不可能的事，兆豐我不熟，有請兆豐人簡略說明升遷制度，不過很多消息都說很難升

就是了，這又扯到本版或多數人的風氣，沒業績壓力的職缺遠勝有職缺壓力的職缺，

沒較大業績壓力的銀行遠勝有較大業績壓力的銀行，點到為止，這點要看個人特質，

沒絕對的對錯。

結論：

請用一銀6職等跟兆豐8職等比較，謝謝，我個人認為今年原PO要升7職等，機率不高就是了

若原PO的人生規劃只是想當個普通的櫃員，不求升遷到主管，那就去兆豐吧！畢竟現在的

兆豐床還是比一銀軟，不過我相信連台銀都越來越業績化的年代，兆豐也不會柔軟太久了

就是了，最後老話一句：怕業績壓力就不要待銀行，回家當文藝青年吧！

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