公務員「低等高俸」 擬修法檢討 - 薪水

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我是覺得沒必要戰教師啦,教師工作也有辛苦的一面

人家看他們有寒暑假,但沒看到他們要一大早到校,

要到特休集中到寒暑假放,

就像軍人好像很廢,但一有災害不就要他們出動去善後?

要拿終身俸,又豈是一般人想的容易?

有興趣的人可以去看看軍版教版,

一般人不知內情,只看到好的一面,但各行都有其辛苦面,

就像民眾今天看到公務員聊天,就想拍下來投訴,

但那個公務員可能只是自願在休假時,來上既沒錢也沒補休的班?

(上例不是我想像,是實例)

重點是,戰老師不會拉高公務員,尤其基層公務員的福利,

就像勞工戰公務員,不會戰完就由22K變44k,

我只奇怪,一個領少少死薪水的行業,有什麼好戰的?

記者電視台不去追逃稅大戶,經濟犯,炒房炒地大財團,

我只想到一個原因--他們的老闆就是這些人。

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All Comments

Mia avatarMia2013-06-09
有認真也有混的老師重點還是要有考核機制無關褔利年年
Sandy avatarSandy2013-06-12
大老闆、政客讓下人內鬥 火就燒不到他們 就是那麼簡單
Cara avatarCara2013-06-16
很少人戰寒暑假阿,大多人只關心1.為什麼可以年年甲等,
Daniel avatarDaniel2013-06-19
考核制度幾乎不存在。2.為什麼可以一直升到九不會卡等
Bennie avatarBennie2013-06-21
因為教師很辛苦,所以就不用考評?人人有獎?
Rosalind avatarRosalind2013-06-23
其實法官也是,而且是到簡14,我覺得與其戰其他行業的福
Jacob avatarJacob2013-06-26
利,那不如回過頭來問,為啥公務員碩士沒加薪
Todd Johnson avatarTodd Johnson2013-06-30
不如反問甲等設75%根據何在 人人好為何要有人乙?
Zora avatarZora2013-07-02
要戰請戰考試院
Caroline avatarCaroline2013-07-05
推動修考績法 甲等不應設上限比例
Regina avatarRegina2013-07-07
那樣的話 以現在打考績方式 每個人都甲等了...
Michael avatarMichael2013-07-07
考評方式能不能改善 才是重點 不然有的人混 拿甲 有
的人做得要死 拿甲 那樣誰會想認真做事?
Una avatarUna2013-07-11
軍公教國營事業別互鬥 敵人在外面 免得被各個擊破
Michael avatarMichael2013-07-13
設上限也是基層倒楣而已 乙等統包了 高層一樣永遠甲
Catherine avatarCatherine2013-07-14
我是覺得軍公教真的別鬥...因為真正的敵人是政府和財團...
Edward Lewis avatarEdward Lewis2013-07-15
考核制度要弄個像樣點的啊!!
Daniel avatarDaniel2013-07-16
記者媒體只會上網抄新聞...不用期待了...你看一堆新聞
拿YOUTUBE和PTT的文章放在電視上報
Margaret avatarMargaret2013-07-18
恩,從教師板慕名而來。
只能說,該提出疑慮的地方,例如考評制度,這我沒意見
Kumar avatarKumar2013-07-18
真的該評鑑就評鑑,沒有什麼地位崇高還是受不起評鑑的
但看到不少板友(不包括八卦板的吧?單就貴板而言)
Rebecca avatarRebecca2013-07-23
如果連唸書人應該明理的各位都不少人說"教師很爽 超爽"
這種二分法的結論,那也難怪了
Michael avatarMichael2013-07-24
因為我看到這種言論,是真的會想不多管閒事,既然多做
Daph Bay avatarDaph Bay2013-07-29
不一定多錯但卻換來否定詞,那我何必這麼累呢?我承認
教師也有認真以及打混的存在,這點我在公務員身上也看
Frederic avatarFrederic2013-07-31
到了不少,但我不會因此而說公務員很爽這類的話,是否
同理對待? 合情合理的討論我想沒有人反對吧?
Jessica avatarJessica2013-08-01
最後,也給辛勞的各位打氣,加油。
Ida avatarIda2013-08-03
推樓上 教師要有考評制度 不能年年甲等這樣對認真老師
Carol avatarCarol2013-08-06
不公 有人說都設上限也是基層拿乙這是考評制度有問題
Delia avatarDelia2013-08-06
不能本末倒置 應該是檢討考評方式要怎麼改才能較公平
Susan avatarSusan2013-08-09
考評制度? 只要是人治 就不會有公平這事 看看公務人員的
Gilbert avatarGilbert2013-08-14
考績 就知道了XD 不是嗎?? 另予.商調.不得長官疼的XD
Leila avatarLeila2013-08-15
在不公平中比較算公平的 就是用輪的(還是不公平阿) XDDDD
Queena avatarQueena2013-08-19
如果考績都不是由主管打勒? 請參考多元化評估...
Margaret avatarMargaret2013-08-21
爽一直都是指錢&假這種物質面吧精神面大家都很辛苦
Agnes avatarAgnes2013-08-25
原po請爬文明明是某教師先說板友眼紅,教師才被戰的~~
教師自己討戰,不是板友主動戰OK????