離職

公司炒員工 又不想給非志願離職單 有解嗎? - 離職

Harry avatarHarry · 2022-01-16

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大家好
小弟我遇到了一個問題
就是 進了一家公司
辛辛苦苦的做了幾個月
然後
主管約談
說 公司感謝你的付出 做到今天為止
因為你的反應太慢 不符公司需求

然後我要求要給我 一張非志願離職單
人事專員卻不肯給
在那邊扯一堆有的沒的說是我自己的問題
然後 討論了半天 變成調職到生產線上(我本來是研發)
叫我收拾東西 下禮拜到線上去

我有一種很不好的預感
去到那邊 一定會被刁難銃康

請問大家
這樣情況有解嗎?

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離職

All Comments

Emma avatarEmma2022-01-18
你可以拒絕調部門
Daph Bay avatarDaph Bay2022-01-21
怎麼拒絕?他們說拒絕就變成志願離職
Kelly avatarKelly2022-01-18
1955勞工諮詢申訴專線,直接問專家比較快啦
Suhail Hany avatarSuhail Hany2022-01-21
這是人事的SOP 你可以拒絕調部門 ，他可以資遣你
Zora avatarZora2022-01-18
如果不是自己的問題的話,無良公司就請送下去
Charlotte avatarCharlotte2022-01-21
話術誘導你而已 拒絕捍衛自己的勞動權益
Mary avatarMary2022-01-18
反應太慢所以調去生產線 這邏輯很棒XD
Doris avatarDoris2022-01-21
哪間
Irma avatarIrma2022-01-18
做了幾個月到底是幾個月
Cara avatarCara2022-01-21
4個月
Kama avatarKama2022-01-18
哪間？
Olive avatarOlive2022-01-21
抱歉 現在不太方便說哪間
Valerie avatarValerie2022-01-18
1955勞工諮詢申訴專線直接撥就對了,不知道你在這可
以問到啥? = =
Rebecca avatarRebecca2022-01-21
謝謝樓上各位的回答 我明天去撥
Connor avatarConnor2022-01-18
對啊 這種法規查一下就知道了吧 登入五千多了
Ethan avatarEthan2022-01-21
調動五原則去翻一下違反哪一個條，要爭執哪一條，需
要保全什麼證據
Rosalind avatarRosalind2022-01-18
想問如果該給的資遣費有給 但是需要自願離職 有差嗎
Audriana avatarAudriana2022-01-21
當然有差
Eartha avatarEartha2022-01-18
差在能不能領失業補助，但如果無縫接軌也拿不到
James avatarJames2022-01-21
了解 只有失業補助的話聽起來還好
Sandy avatarSandy2022-01-18
跟hr 談的時後邊談邊錄音，然後找律師，上法院，就
這麼簡單
前提是要符合勞基法非自願離職五項其中一項
Rae avatarRae2022-01-21
只要是非自願離職都能拿資遣費+申請失業補助
Mason avatarMason2022-01-18
拒絕調動請他資遣
Skylar Davis avatarSkylar Davis2022-01-21
申訴
Donna avatarDonna2022-01-18
哦我看到了，如果他說要調動你部門，你是可以拒絕然
後請他資遣你的，這在勞基法中有明確規定不能隨意調
動你部門，但這種情況你最好錄音，錄音的時後明確口
頭問hr跟主管1.是不是打算要調動你部門2.你不願意調
動請他資遣你，以上兩點都得到否定答案的話你就可以
去法院見了。當然保險一點你還可以打電話問你當地勞
工局跟他講你的情況符不符合
Elma avatarElma2022-01-21
記得不管有沒有資遣費，都要拿非自願離職單，別吃悶
虧
Sandy avatarSandy2022-01-18
支持 搞下去可以多拿幾個月慢慢找
Hedwig avatarHedwig2022-01-21
當初菜鳥時被調到測試 然後我直接走人 真的該熟悉
勞基法
Adele avatarAdele2022-01-18
檢舉
Aaliyah avatarAaliyah2022-01-21
非自願
David avatarDavid2022-01-18
拒絕調部門=志願離職? 笑死 公司名字貼出來
吃飯想看笑話時可以看看
Ida avatarIda2022-01-21
我會建議你離職 但是你該拿的資遣費一毛都不要少
這種公司就是要給他一點顏色瞧瞧
Todd Johnson avatarTodd Johnson2022-01-18
拒絕然後請他資遣你並錄音 保全證據申訴然後記得回
來公開公司名稱與分享過程
Steve avatarSteve2022-01-21
這種公司一定要公開讓求職者警惕
Ida avatarIda2022-01-18
糞公司，每次談話都錄音，HR的建議全部拒絕，直接開
要求，不答應就檢舉公司違法讓他們被罰錢然後紅
Oscar avatarOscar2022-01-21
期待更新後續
Agnes avatarAgnes2022-01-18
你可以拒絕調部門 然後公司只能資遣你
Aaliyah avatarAaliyah2022-01-21
各縣市勞動局都會有免費法律諮詢，你可以打電話or當
場詢問，這樣比較明確，如果想要更保險一點可以再找
外面的勞資糾紛專門律師諮詢
Steve avatarSteve2022-01-18
補資遣費再讓你自願離職還是虧啊，別說失業補助
老闆還賺到少通報一次資遣。
Edith avatarEdith2022-01-21
國外協商自願離職都是資遣費+n倍月薪起跳，沒道理
台灣老闆就能省這筆錢
Kristin avatarKristin2022-01-18
我看你這種樣子 八成也不敢公布公司名稱
Susan avatarSusan2022-01-21
個性決定命運 乖乖自願離職吧 剛到職也沒多少資遣
Isla avatarIsla2022-01-19
滿手好牌打到現在這樣子 公司應該怕你你知道嗎
Faithe avatarFaithe2022-01-18
先在這邊公布公司名稱,若屬實就不會有法律問題,也不
要怕業界封殺這種屎話
Regina avatarRegina2022-01-21
哪間
Andy avatarAndy2022-01-18
真的不要怕啦,我每次離職都嘛拉一坨爛屎讓交惡的或
老闆很難看,逢人就講的那種,但下一間同行業別還不是
比上一間待遇職等都要高
Heather avatarHeather2022-01-21
加油 只想知道哪間
Adele avatarAdele2022-01-18
不用理上面的，非自願離職單到手再公佈就好，你只要
立場踩的夠硬，沒人拿你有辦法
Ethan avatarEthan2022-01-21
通常公司規模越大HR越容易妥協，你不想要董仔上法院
吧
Yuri avatarYuri2022-01-18
如果真的是不符合戰力呢，主管有自己的考量
Emma avatarEmma2022-01-21
記得錄影 不然到最後兩頭空
Ina avatarIna2022-01-18
真的不符戰力就PIP然後資遣啊，法律又沒有禁止開除
Bethany avatarBethany2022-01-21
而且面試了不符合的人進來，主管自己沒責任嗎XD
Sarah avatarSarah2022-01-18
他現在就不知道要怎麼拿非自願離職證明呀,連可以拒
絕職務調動都不知道…
Queena avatarQueena2022-01-21
不符戰力就直接資遣啊 玩這招
Agatha avatarAgatha2022-01-18
這公司也太爛了吧
Ursula avatarUrsula2022-01-21
你當著HR的面打勞工專線然後用擴音 你不尷尬 他們就
尷尬了 臉皮要厚 可以爆氣
Delia avatarDelia2022-01-18
臉皮厚點 每天摸魚邊領錢邊找工作啊 找到再離
Iris avatarIris2022-01-21
跟他槓啊，打電話到勞工局申訴
Megan avatarMegan2022-01-18
你要看你的策略是怎樣，要拖還是要資遣?
Sierra Rose avatarSierra Rose2022-01-21
因為只有 非自願 離職,沒有志願
Frederica avatarFrederica2022-01-18
我懷疑這篇文章是在釣推文很多一看就沒有三百的…
Rachel avatarRachel2022-01-21
把你調產線就是要逼你自願離職
John avatarJohn2022-01-18
勞工局，不用懷疑
Irma avatarIrma2022-01-21
卡後續，希望能再更新，覺得你很勇敢願意反抗，我的
話就吃下去了
Doris avatarDoris2022-01-18
勞保要保滿6個月才能拿非自願離職單請失業補助，先
看你有沒有符合資格吧
Olivia avatarOlivia2022-01-21
我在高雄某家3x化工也是這樣 要調我去品保 不願意就
要自願離職 爛
Madame avatarMadame2022-01-18
公布名字 這種爛公司需要被制裁 而不是放任它
Frederic avatarFrederic2022-01-21
拒絕調部門不會變成自願離職，騙你的
Quintina avatarQuintina2022-01-18
我們公司也是...坐辦公室的要你去產線跟外勞一樣
Edith avatarEdith2022-01-21
產線有產能壓力，才需要反應快吧...
Hedwig avatarHedwig2022-01-18
好奇拿非自願離職證明下份工作不會不好找嗎？
Lydia avatarLydia2022-01-21
哪家爛公司講出來聽一下
Aaliyah avatarAaliyah2022-01-18
還在非自願離職不好找 是學生嗎
Barb Cronin avatarBarb Cronin2022-01-21
四個月年資 資遣費大概多少?
Freda avatarFreda2022-01-18
之前跟你差不多的情況
總之拒絕調部門 然後叫他給非志願離職單 志願離職什
麼的隨便說說你也信喔
打給勞工局問 市政府的還可以現場諮詢
Mary avatarMary2022-01-21
調職需要勞僱雙方協商同意，否則可以拒絕。
Lily avatarLily2022-01-18
拒絕後，若被資遣，則可以再去申訴違法資遣。
Steve avatarSteve2022-01-21
記得錄音:拒絕調部門變自願離職
Steve avatarSteve2022-01-18
還在非自願離職會不好找工作是學生還是人資反串
Mia avatarMia2022-01-21
不是反串 是有些人真心認為 比如某d到現在還是非
Quanna avatarQuanna2022-01-18
常堅持在勞基法不允許的情況下堅持認為自己才是對的
Jacky avatarJacky2022-01-21
借題問個，如果剛進公司時，就被
要求簽一張契約，內容大概是公司
有權把你調動到任何部門，像這種
情況如果不想被調部門，是否還適
用勞基法可以要求公司給資遣費？
Yedda avatarYedda2022-01-18
違法的契約都是嚇唬人的垃圾
Joe avatarJoe2022-01-21
當事人可以錄音
Emily avatarEmily2022-01-18
好爛的公司
與法律相沖的合約都無效 跟生死狀 賣身契一樣
Yuri avatarYuri2022-01-21
名字貼出來拉,被欺負成這樣 你也只剩這籌碼反擊了
Blanche avatarBlanche2022-01-18
任意調動部門班別，如果不同意就是公司資遣，簽什麼
合意書都沒用
Olive avatarOlive2022-01-21
回k大那個契約要給相等報酬才有效，否則是公司單方
面佔你便宜在法律上是無效
Olga avatarOlga2022-01-18
給他亂做。逼他資遣你
Andy avatarAndy2022-01-21
哪家公司 學歷哪家 反應太慢為何
George avatarGeorge2022-01-18
調動五原則...查一下
Jake avatarJake2022-01-21
很多公司會騙員工非自願不利以後找工作，還真的會
被騙
Jake avatarJake2022-01-18
就 稱到過年後