公教退撫不同步 公務人員不平 - 考試

推文太麻煩了，還是回文吧，但是無濟於事就是了XD

本來就應該改制成社福年金&退休金兩種就好，

不然像醫生這樣沒退休金的怎麼辦？


1.社會福利制度的社福年金：專門發放給弱勢&中低收入家庭

EX：無資產的獨居老人or子女為身心障礙的退休老人。


2.全民統一制度的退休國民年金：除雇主提撥一定比例外，公民亦可自行提撥。

這個東西的唯一缺點是，把投資報酬率算進去的話根本沒人想自行提撥XD

為什麼軍公教退休金大家這麼愛？因為一個月你只要繳兩三千塊(假設一輩子都是

七職等課員做25年到退休)，退休後一個月可以領四萬左右的月退。

退輔金自行負擔是35%，也就是政府幫你出了8571塊(以自繳3000元計算)


一個薪水四萬多塊的高考公務員，一個月可以存一萬一的退休金；

反觀一個薪水43900元的勞工(勞保年金上限)，雇主僅需提撥6%薪資，

也就是2634塊，加上2458的勞保費，一個月只能存下5092塊退休金。


一樣薪水下，勞工能存的退休金只有公務員的一半，這要怎麼統一呢～XD





※ 引述《s1310843 (POPSMTP)》之銘言：
: ※ 引述《bookshop (哈)》之銘言：
: : 　　這樣變成我們公務人員繳錢讓老師去爽...
: : 　　真的是...
: : 　　根本解決之道，
: : 　　應該立即進行軍公教三者退撫基金的分立，
: : 　　各自繳各自的基金，獨立運作，
: : 　　不是搞什麼包裹表決這種三腳貓功夫，
: : 往後再如何包裹表決，
: : 　　公教人員退撫永遠砍的比老師多，
: : 　　薪資永遠不如老師，
: : 　　永遠繳錢給老師去爽
: : 　　真是受夠了考試院...
: : 　　
: 個人淺見如下
: 現在是電腦時代，台灣又這麼小，
: 只要是公民都應該只有一種退休制度，不該要再用身份來區別適用的退休制度。
: 以前資源有限，統治階層又是少數的外省族群，為了達到少數人統治多數人的目的，以及有效掌握資源，才搞什麼軍保，軍退，公保，公退，勞保，勞退，…
: 在這個時候，這些制度都應該整併成國民保險，及公民退休年金，兩種。繳多少領多少，才是長治久安之道。

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