公立國中學校人事的頂頭上司是誰? - 公職

關人事什麼事???

公立學校教職員敘薪辦法 第8條
是教職員"得"申請

既然是"得"
要不要申請是 教職員自己的事情(權利)
也沒有任何條文 有規定人事或其他單位有義務告知

這是教職員的權利 自己不主張...然後說是別人該做的義務...??

另外 知道學校人事誰管的 一點意義都沒有...
法律的主管機關也不是人事(而且此案人事完全依法行事)

老師...
不代表 只要會教書...

良心建議您
心態調整一下...

因為實務上
每年都有教師
違反行政程序法...
有的還是違反民法...
更有部分案例更涉刑法

法官判決書只會寫
教師屬高級知識份子且 對法條無知不為抗辯之屬,知識份子更不應...

也許您認為 所有行政都要配合教師吧?
等到真正上法院...
才發現跟您想的會不一樣...


如果您真正"想"要依法拿錢...
投訴人事也是錯誤的方式...


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第 8 條
教職員有左列各款情事之一者，得申請改敘其薪級：
一、對核敘薪級發生疑義者。
二、補送原填履歷表所填學歷證件者。
三、轉職在先其前職考核晉薪發表在後者。
四、敘定薪級後取得新資格者。
五、因資格不合暫准代用或代理，經積滿年資准予正式聘派用者。
六、因本辦法公布薪級計算標準不同有利於本人者。
合於前項一、二兩款規定者，應於接到敘薪通知書一個月內為之，但確因
情形特殊者，得報准延長其時限，均以一次為限。

※ 引述《hc22 (忙碌的蜜蜂?)》之銘言：
: 發生了不好的事
: 因為人事的輕忽喜歡打混
: 沒有完整告知碩士畢業改敘規定
: 造成文件晚超過半個月才送去人事室給她審查改敘
: 造成我數千元損失
: 希望獲得賠錢
: 希望知道
: 公立國中的人事頂頭上司是誰?
: 是教育局的什麼職稱嗎?
: 還是人事行政局那邊?
: 謝謝

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我從來沒討厭過記者，只是不喜歡一部份自稱記者的寄生蟲。我討厭的是那些對可能受到
政治力的事避而不提，而專寫會傷害一般市民的隱私及名譽的記者；更過分一點成為當權
者的利益代辯人的傢伙而已。　　　　　　　　　～ 宇宙曆 797.1.26 楊威利

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