區公所職務跨職系內部陞任問題 - 公職

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請教ㄧ下各位先進
小弟我在區公所擔任法制人員 薦任第六職等
最近收到所內職務陞任意願調查表
工務課視導開缺一名。 經建行政職系 薦任第七職等
意者自行提供相關資料給人事室供參與評選中之用
我是有點意願。但也擔心工程專業度不足 因原本職系不同 算是跨領域調任
另外就是 職務內容問題 不知道視導職位的工作量如何 會不會過度操勞等...
不知自己是否有辦法勝任此一職務?@
想請益各位先進的寶貴意見囉 感恩


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All Comments

Valerie avatarValerie2017-04-30
除看了陞遷序列表還要看有沒有任用資格吧 內部徵詢
應該是次陞遷序列的都會收到通知 有沒有任用資格要看
Belly avatarBelly2017-04-30
個人 你法制可調經建嗎?沒問題再來考慮要不要參加內墮
陞作業 沒有任用資格 參加也沒用
Olive avatarOlive2017-05-01
法制有加給,業務風險也低,幹嘛往火坑跳?!
Cara avatarCara2017-05-06
工務課視導=課長小弟,上面前輩說的對,沒有加給又要分擔
責任,何必呢?
Susan avatarSusan2017-05-06
要就直接升課長,至少先洗到8等。
Anonymous avatarAnonymous2017-05-10
看不懂。就好像調解會秘書自動請纓要去工務課管路燈還
Linda avatarLinda2017-05-12
是公園之類的,不都是5-7有差?,這算自我挑戰還是...
Daph Bay avatarDaph Bay2017-05-14
pk鄉民大概搞不清楚升遷序列的原理
Poppy avatarPoppy2017-05-16
幹嘛想不開去工務課......
Genevieve avatarGenevieve2017-05-21
知道阿,在公所升課長或秘書室主任(p07~p08)的第一序列
是視導(p07),秘書(p07)及調解會秘書(p05~p07)。
Noah avatarNoah2017-05-25
原po是調解會秘書,等有課長缺時再投就好了。
Thomas avatarThomas2017-05-29
工程程序跟採購程序不懂還是別去,否則去了連結算統計表
也看不懂,只能蓋白章,無法判斷風險在哪,有問題又不敢
出面喬事,不然盡出餿主意當豬隊友搞的大家事情很難做…
James avatarJames2017-06-02
法制錢比較多吧 原缺應該也會升任7職等
幹嘛去洗經建 該職系的錢又比法制少
Queena avatarQueena2017-06-06
工務很操的,法制還是好好待吧
Rebecca avatarRebecca2017-06-08
他想提升自我,大家要支持他去才對啊,這樣他的缺才
能放出來
Kyle avatarKyle2017-06-09
難得有人想去工務單位。推一個
Kyle avatarKyle2017-06-14
別去兒~~~
Ethan avatarEthan2017-06-15
怎麼會有人想升這種吃力不討好有沒比較多錢的缺 想不懂