升職等及請育嬰留停的休假問題 - 考績

By Iris
at 2014-03-12T17:41

Table of Contents

請教板上人事朋友以下問題
1. 如何才能從委3升到委4
目前是佔委4~委5的缺,本身是委任三職等，權理委4
近三年的考績，乙（100年）甲（101年）甲（102年），三年皆為年終考績
101年有請產假及安胎住院病假,但是懷孕的考績是另行評比非另予考績考績通知書上有註明近本俸一級及領一個月考績獎金
請問今年無法升職等的原因為何?
2.目前休假已有14天，103年請育嬰留停1月~4月,請問是否只影響104年的休假與國旅卡的權益，103年復職之後一樣是14天?

謝
謝

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All Comments

By Zenobia
at 2014-03-16T03:21

1.照理說可以升四職等、實際情況請洽單位人事，也許只是
還沒調整而已。
2.依復職後的月數比例14*8/12=9.5天，國旅卡1143*9.5=108
59

By Cara
at 2014-03-21T00:34

然後103應該是另予考績

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