南神轎升遷經驗 - 工程師

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想請問目前在神轎的大家
5職等工程師多久才會有升遷的機會
因朋友說主管在明年入職2年會生他
他想知道這樣算不算紅?
另外如果升的話會是六職等還是一樣的職等?

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All Comments

Ethan avatarEthan2021-09-10
2年算普通.但是也有3年才升的
Christine avatarChristine2021-09-11
還有5職等升上去是6職等 加底薪12-16%
Cara avatarCara2021-09-10
我們單位有兩年不到就升了的
Rosalind avatarRosalind2021-09-11
先承認你就是你朋友
Hardy avatarHardy2021-09-10
沒錯 我就是我朋友
Hedwig avatarHedwig2021-09-11
有發生一些事情 且主管蠻挺我 想要證明自己
另外想問問非工程職位4升5的情況呢
Connor avatarConnor2021-09-10
你就直接用你來問就好,不用假裝你朋友這樣會比較好
Poppy avatarPoppy2021-09-11
生,升
Kelly avatarKelly2021-09-10
先讀個在職碩 快畢業前先離職或轉職 等離職滿一年
重新應徵 這樣才有機會直升6等
Carolina Franco avatarCarolina Franco2021-09-11
其實你可以問一些跟人事部門比較熟的同事 看現有組
織架構 有無6職等的缺 沒有這個缺 你很難在單一主
管的允諾下升等
Kelly avatarKelly2021-09-10
升等就6啦 6以上才會有點3
George avatarGeorge2021-09-11
離職再重新應徵,只能走復職申請,還不一定可以再回
Madame avatarMadame2021-09-10
兩年升專案算紅了,大多認識都在3-7年升6職等
Noah avatarNoah2021-09-11
2年升6?? 真的很紅啊 拜託...
Xanthe avatarXanthe2021-09-10
看過工程師兩年升三等 公司滿給機會的
Regina avatarRegina2021-09-11
看過跑最快的專案C ,PE主任大概就是每年都跳一級。
Quanna avatarQuanna2021-09-10
工作三年經驗 拿6職等offer
Susan avatarSusan2021-09-11
千萬別相信離職再復職職等會調升的謠言
Andrew avatarAndrew2021-09-10
六職等開始責任制,無加班費,也不能報加班,雖然是
會反映在分紅;但分紅喔,呵呵~好好巴結吧
Isla avatarIsla2021-09-11
碩畢兩年升6職等,真的普通,上面3-7年才升不是黑
到發亮不然就是學歷不到
Margaret avatarMargaret2021-09-10
Leo大沒待過神教吧,到七職等都可以報加班好嗎?副
理以上才是責任制
Harry avatarHarry2021-09-11
h61,我離開已經7年多,記得當初是六職等說無法報加
班,但似乎是跟單位產量有關
Doris avatarDoris2021-09-10
初次晉升好像年資要2年, 4.5年5到7供參考
Zenobia avatarZenobia2021-09-11
加班部分可能是看主管 這邊6.1可報 6.3要主管同意