南科台積內部推薦 - 薪水

或許有的人在T受了氣 或是因為人的關係心有積怨
回到現實上 大家活著還是看錢做人
有人幫忙頭履歷也是個機緣 能受幫助的人都會很感激的

許多人前仆後繼想去T 因為他操你也好凹你也好
人家還肯給多點錢
每次出來說台積的人如果不是沒見過社會險惡跟中小企老闆的無良
大概就是十分優秀都能找到比T公司CP值高很多的工作
不過現在是在PTT 我想應該是後者居多 台清交臥虎藏龍並不意外

多的是公司明明沒問題 卻每年要大家共體時艱
公司明明有賺錢 老闆不發獎金還處處刻扣
做帳做的公司不贏不虧 房子隨便買 雙B隨便換
年年出國玩 子女都在國外ABC
說這些又有人要說只會抱怨是魯蛇 但這就是現實
領薪水的人只能吞

以前八掛板吵22K的時候 我心有戚戚
ptt的人真的大多優秀 但不要拿自己的標準去比全部的人
四大二中的人 交友圈通常也都在四大二中
四大二中的世界可能是全台灣前10%競爭力的的世界
後面還有很多人不在這圈子裡
理解別人的困境跟苦處也是一種惜福的實踐
選擇一份相對好 年薪的高度跟能見度相對透明穩定的地方工作
這樣就是狗(?? 真是言重了
因為我也想去台積 可以馬上到職歐XD HR要來找我嗎XD


老屁股絕大多數的公司都有
分下來的湯渣能多點當然大家還是願意接受
特別是當大家都在分湯渣的時候
有公司還能讓你拿到點肉絲或肉鬆 算是可以尊敬這家公司了

台灣現在很多工作根本沒有辦法拿到天平上比較
很多工作沒人做是因為跟其他門檻類似的工作相比不划算
如果技術養成+勞力+具有潛在危險性的工作 只比 行政助理的錢多一點
那誰要去做？

如果嫌惡性的如清潔工作月薪有五六萬我相信也會有很多人願意去做
錢的問題而已

從澳洲打工就能看的出來現在的年輕人並非不願投身底層或嫌惡性工作
澳洲打工的人數節節成長 而且明明大家都知道去那只能做嫌惡性or勞力性工作
就能知道很多工作找不到人 根本首先老闆要檢討自己的薪資跟工作條件
前幾天吵過的派遣問題也是
有些op派遣根本本薪低於法定薪的 +全勤+津貼才給你22K-up

台灣的勞動市場真的很惡劣 可惜台灣勞工還是.................
可能大部分人都房貸跟家庭/生活壓力不敢反抗吧
fb的馬來妹 他們大學生的新人起薪折成台幣已經>28K了
rc的櫻花妹 愛玩+高職沒畢業 在東京周邊城市的小工廠當行政辦事員+夜校進修ing
每個月週末出去小享受兩三次 平常省點 扣除基本花銷 每個月還能存台幣3w+
而我們... 一堆國立前段碩士 唸書比人認真 做實驗比人努力
畢業後只為了多拿點獎金分紅吵的面紅耳赤

嘆啊!!


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