離職受訓簽約的問題 - 離職Yuri · 2019-07-31Table of ContentsPostCommentsRelated Posts去年受訓簽了一年約,原本打算約到離職,但又被派去受訓又在簽一年,公司是否可以一 直用這種方式綁約,兩次受訓都是出發前一週通知,想找工作提離職也來不及,合約內離 職要賠受訓費而且不是一筆小數目,想知道這樣合理嗎? -- 離職All CommentsJoseph2019-07-31既然打算約到離職,下一份約不要簽不就得了?下一份不簽Brianna2019-08-01也等於提示公司打算約到離職,原有的約就乖乖做完,公司Delia2019-08-03若主動資遣也是公司單方面毀約,反而還要依法給予資遣費Tracy2019-08-07那你就說你不願意去受訓啊Related Posts鴻海跑步及新北市政府處理勞工霸凌(錄音)(發錢)高調! 1124滅侯友宜警總 逐字稿我是一位在馬英九22K德政下的「陸漂」青年再爆高層出走! 特斯拉首席工程師菲爾德一名鴻海的員工被迫跑了整個工業區(4)
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